7 Bewertungen von Mitarbeitern
7 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Es gibt eine MAV (dafür leider keinen Betriebsrat)
BTHG Schulungen
Keine Vergütung der Schulzeit - DOPPELBELASTUNG
Ständig Überstunden
Ausbeutung der Azubis und Vorpraktikanten
Keine Wertschätzung
Keine Annahme neuer Ideen
Langsame Digitalisierung
Teilweise nicht qualifizierte, unfreundliche, toxische Team- und Bereichsleitungen
Schulzeit endlich vergüten
Arbeitsrecht einhalten
Mitarbeiter ernst nehmen
Digitalisierung voranbringen
Muss alle Arbeiten wie eine Fachkraft erledigen und wenn ich etwas sagen oder verbessern möchte heißt es ich bin Auszubildende und das steht mir nicht zu deren Arbeit zu kritisieren. Drohungen, wenn man mal krank ist + Geläster.
Befristeter Vertrag bis nach der Ausbildung. Aufstiegschancen gleich null. Teamleitungspositionen sind rar und werden nicht zusätzlich genug bezahlt.
Work Life Balance existiert nicht. Burnout vorprogrammiert. Teilweise geteilte Dienste von 6-10 Uhr und dann 16-21. Zwischendienste von 10-18 Uhr - vor allem Samstag und Sonntag. Regelmäßig gerade mal 1 Tag frei in 2 Wochen. Häufige Schichtwechsel mit gerade einmal 9 Stunden Ruhezeit dazwischen. Ständige Anrufe im frei ob man einspringen kann.
Habe meinen ersten Lohn mit 10-12 Wochen Verspätung erhalten. Weiß nicht wie die sich vorstellen wie ich meine Rechnungen zahlen soll. Musste mehrmals nachhaken und hinterher telefonieren. Als Grund wurde mir eine Systemumstellung genannt. Schichtzuschläge werden ebenso erst nach 3 Monaten ausbezahlt. Für die Schulzeit gibt es keine Arbeitszeit und keine Vergütung. Personen unter 18 werden im zweijährigen Vorpraktikum noch extremer ausgebeutet und bekommen 500€ im Monat für eine 38 Std Woche.
Es wird sich keine Zeit genommen, erledige die gleiche Arbeit wie eine Fachkraft. Weder Einarbeitung noch Feedback findet statt. Werde gleich als volle Kraft eingesetzt, obwohl ich Azubi bin. Begleitung findet nicht statt, bin oft alleine im Dienst.
An sich ein wirklich toller Job mit den Klienten zu arbeiten. Leider sind die Bedingungen so miserabel dass man kaum Zeit hat sich mit den Klienten zu beschäftigen. Burnout aufgrund der hohen Arbeitsbelastung inklusive.
Zeit zum Lernen bleibt kaum. Bin auf eine 20 Std Woche angestellt, durch die Blockschule arbeite ich aber alle 2 Wochen über 40 Std. Wochenende und Feiertage gibt es nicht. Werde immer zu den längsten Diensten eingeteilt am Wochenende, während andere nur 4 Stunden arbeiten. In den Ferien sind 12 Tage am Stück Standard. Dann vielleicht ein Tag frei und das selbe von vorne. Plus ich bekomme für die Berufschulzeit keine Stunden angerechnet, geschweige denn vergütet. Schule = Freizeit.
Gruppe wird jedes Jahr gewechselt. Wünsche werden nur selten berücksichtigt. Mache jeden Tag alleine die Wäsche, Dusche und bade Klienten usw. während andere Mitarbeiter stundenlang am PC sitzen und so tun als würden sie arbeiten, während ich am Rennen bin.
Mobbing an der Tagesordnung. Keine Wertschätzung. Gibt Ausnahmen, sind aber leider selten.
Unsere Klienten ist mit das einzig positive in Michelfeld
Ah zum Beispiel, dass das der einzige RW ist, der seinen Auszubildenen keine vollen Stunden bei den Durchführungen gibt. Liegt evtl. An der Sparsamkeit der Leitung (viele Sachen wurden bereits oben erwähnt, man kann mit der Liste unendlich lange fortfahren)
Als aller erstes sein gesamtes Konzept bzw. Die Sicht auf das Betrieb verändern. Alles umwerfen und endlich anfangen mehr Geld für die Leute aber auch die Mitarbeiter auszugeben. Vielleicht ein bisschen den Arbeitsplatz attraktiv machen…….
Alle falsch, hinder dem Rücken wird immer und über jeden gelästert, Gerüchteküche nimmt kein Ende, Mobbing existiert hier auch (man fragt sich wie das sein kann, dass sie Mitarbeiter noch Zeit für sowas finden. Sie machen gefühlt nichts anderes als Rauchen und tratschen). Man darf natürlich nicht über alle sprechen, aber eine große Mehrheit
Da musste ich gerade fast lachen. Keine Freizeit, Überstunden die nicht ausbezahlt werden, ergotherapeutische Ausbildung gilt nicht als „Fachkraft“ bzw. wird hier schlechter bezahlt. Zwischen 22 Uhr und 5 Uhr frühs kriegt man keine Stunden. Praktikanten werden sowieso ausgebeutet ohne Ende
Alles was Geld kostet wird verweigert
Wenn einer rausgemobbt werde muss, ziemlich gut. Sonst eher nicht so
Kommt auf den Bereich an. Allgemein nicht befriedigend, Vorgesetzte scheren sich nur um ihr eigenes Wohlbefinden und stehen nicht hinter einem
Gibts einfach nicht :)
Super Kollegen
Perfekt
Immer für einen da
Tarifgehalt
Neue Arbeitszitmodelle. Verlässliche Arbeitspláne. Keine geteilten Dienste
Ausgepràgte Hierarchie
Miserabel. Ständig einspringen. Geteilte Dienste. Man kommt nicht auf Stundenzahl. Dienstplan hàngt nicht pünktlichbaus. Kein Verlass dass man auch wirklich frei hat.
Dienstzeit kurz. Man muss immer arbeiten um auf Stunden zu kommen.
Wenig freie Tage
Verkrustete festgefahrene bürokratische Strukturen.
Kein Betriebsrat. Nur Mitarbeitervertretung ohne Rechte