9 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
9 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
9 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Renz+Partner mbB Architekten Bewertungen
Renz+Partner
mbB
Architekten
Troisdorf und weitere
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Jetzt Profil vervollständigenkununu Score: 4,5Weiterempfehlung: 100%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Guter Arbeitgeber mit tollem Team
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Renz + Partner mbB in Troisdorf gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Auf seine Mitarbeiter eingehen, direkte Gespräche suchen.
Arbeitsatmosphäre
modernes Büro, super Kollegen, familiäres Verhältnis, wie ein zweites zu Hause
Work-Life-Balance
Auf Arbeitszeiten, familiäre Angelegenheiten, etc. wird Rücksicht genommen und man fühlt sich gut unterstützt. Home-Office leider nicht erwünscht.
Karriere/Weiterbildung
Seminare und Weiterbildungen sind erwünscht und gerne gesehen.
Kollegenzusammenhalt
Die tollsten Kollegen, die man haben kann. Freundschaften haben sich ergeben.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten sind alle durchweg unterschiedlich - jede/r davon ist ein lieber Mensch und hört zu und ist auch bei privaten Angelegenheiten immer erreichbar. Leider wird jedoch auch hinterrücks geredet anstatt das Problem direkt mit dem Mitarbeiter anzugehen und zu besprechen. Schade ist es, dass man keine Chance gibt, sich die Ansicht des Anderen anzuhören und gegebenenfalls eine Erklärung abzugeben. So werden Missverständnisse geschaffen und das verschafft eine angespannte Stimmung. Manche Mitarbeiter werden bevorzugt behandelt. Dennoch sind es tolle Geschäftsführer und versuchen Lösungen herbeizurufen.
Arbeitsbedingungen
Gute Büroausstattung
Kommunikation
wöchentliches Meeting zum Austausch von Informationen ist super, Kollegen sprechen sich gut ab, interne Kommunikation leider nicht immer gegeben (man sucht nicht den direkten Kontakt zur Person, um ggf. Missverständnissen aus dem Weg zu gehen)
Interessante Aufgaben
Die Arbeit macht total spaß und ist abwechslungsreich. Jeder Auftrag ist unterschiedlich. Die Arbeit ist geteilt zwischen alltäglichen Bürotätigkeiten und Sachverständigenarbeit, was den Arbeitsalltag nicht langweilig macht. Ich hatte sehr viel Spaß an den Tätigkeiten. Qualität steht ganz weit oben.
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Aushilfsjob bei Renz + Partner gerne wieder
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei Sachverständige Renz + Partner (jetzt Renz + Partner Architekten) in Siegburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Angenehme Atmosphäre. Ich bin gerne dort zur Arbeit gegangen, weil ich mich wohlgefühlt habe.
Image
Die Firma ist was sie verspricht!
Karriere/Weiterbildung
Ich könnte mir durch diese gute Erfahrung bei der Firma aufjedenfall vorstellen, dort eine Ausbildung oder ein Studium zu beginnen.
Gehalt/Sozialleistungen
Über Geld spricht man zwar nicht, aber das Gehalt war sehr zufriedenstellend.
Kollegenzusammenhalt
Super Zusammenhalt, Kommunikation und Austausch. Auch in den Pausen.
Umgang mit älteren Kollegen
Der Umgang wirkte auf mich stets positiv.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten waren mir gegenüber immer freundlich und haben mir ebenfalls viele meiner Fragen beantworten können. Ich habe mich nie nur wie eine Aushilfe gefühlt, sondern immer gleichberechtigt.
Arbeitsbedingungen
Gute Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Bei jeglichen Fragen stand mir jemand zur Seite, hat mich unterstützt und mir Unwissendes erklärt.
Interessante Aufgaben
Ich durfte die Aufgaben übernehmen, für die ich gut eingearbeitet worden bin, womit ich aber vollkommen zufrieden war und, dir auch ausgereicht haben.
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
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Arbeiten ohne Schema F, hier ist mit- und weiterdenken ausdrücklich erwünscht und gefordert
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Sachverständige Renz + Partner (jetzt Renz + Partner Architekten) in Siegburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Soziale Einstellung, kleines familiäres Unternehmen, Auftragslage konjunkturunabhängig, es ist immer mehr als genug zu tun
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Personalstand, wie alle Unternehmen fehlen auch hier Mitarbeiter, die sehr dringend gebraucht werden, aber aufgrund des Fachkräftemangels sehr schwer zu finden sind.
Verbesserungsvorschläge
Digitalisierung, Arbeitszeitenmodelle, Homeoffice
Arbeitsatmosphäre
Unsere Feelgoodmanagerin (Bürohund) nimmt ihren Job sehr ernst und greift sofort ein. Kuschelpausen sind ein Muss!
Work-Life-Balance
Überstunden sind ausdrücklich nicht erwünscht, manchmal geht es aber nicht anders
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung ist ausdrücklich erwünscht und wird auch komplett bezahlt
Gehalt/Sozialleistungen
Immer für eine Überraschung gut (im positiven Sinne)
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Bei privaten Problemen immer sehr verständnisvoll. Man wird nicht hängen gelassen.
Kollegenzusammenhalt
Durch die Büroausflüge einmal im Jahr wird Teambuilding gefördert.
Umgang mit älteren Kollegen
Alter spielt keine Rolle.
Arbeitsbedingungen
Toll ausgestattetes Büro, Bürohund, frisches Obst und Getränke zur freien Verfügung,
Kommunikation
Regelmäßige Mitarbeitergespräche, wöchentliche Meetings und turnusmäßige Projektbesprechungen
Interessante Aufgaben
Man lernt nie aus! Es wird nie langweilig. Mitdenken ist ausdrücklich erwünscht. Wer wissbegierig und anpassungsfähig ist, ist hier gut aufgehoben.
Image
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
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Interessantes und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld. Bei diesem Arbeitgeber wird man gefördert und gefordert.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei Sachverständige Renz + Partner (jetzt Renz + Partner Architekten) in Siegburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Interne Prozesse/Arbeitsabläufe werden stets weiterentwickelt und optimiert (unter Beteiligung aller Mitarbeitenden)
Verbesserungsvorschläge
Digitalisierung / Papierloses Büro
Image
Sehr angesehenes Sachverständigenbüro
Karriere/Weiterbildung
Personalentwicklung wird gefördert, gute Aufstiegsmöglichkeiten bei entsprechender Leistung
Arbeitsbedingungen
Technische Ausstattung stets auf dem neuesten Stand
Kommunikation
Regelmäßige Meetings (auch standortübergreifend) sowie regelmäßige Feedbackgespräche
Interessante Aufgaben
Sehr interessantes und vielfältiges Aufgabenspektrum, Übernahme von Eigenverantwortung und selbstständige Arbeitsweise sind gewollt und werden gefördert
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
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Familienunternehmen mit vielfältigen Aufgabenbereichen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei Sachverständige Renz + Partner (jetzt Renz + Partner Architekten) in Siegburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Getränke und frisches Obst wird gestellt. Alle Räumlichkeiten sehr sauber.
Verbesserungsvorschläge
Aufgrund der Arbeitsauslastung ggfs. den einen oder anderen Auftrag nicht annehmen, um entspannter zu arbeiten (Work-Life-Balance).
Arbeitsatmosphäre
Raum für ruhiges, angenehmes Arbeiten. Moderne und hochwertige Einrichtung. Immer auf dem neuesten Stand.
Work-Life-Balance
Anspruchsvolle Aufgaben, starke Auftragsauslastung führten zur ein oder anderen Überstunde. Jedoch bei Krankheitsituationen mit der Familie und Arztbesuchen immer eine Freistellung möglich.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung jederzeit möglich, wird auch vom Unternehmen gerne gesehen und bezahlt.
Gehalt/Sozialleistungen
Sozialleistungen werden gezahlt.
Kollegenzusammenhalt
Freundliches und kollegiales Arbeiten, welches auch zu langjährigen Freundschaften führte.
Umgang mit älteren Kollegen
Eher junge Kolleginnen und Kollegen, jedoch waren auch immer ältere Personen willkommen.
Arbeitsbedingungen
Immer neuestes Equipment und hochwertige Ausstattung vom Bürostuhl bis zum Firmenwagen.
Kommunikation
Regelmäßige Bürobesprechungen, Weekly-Meetings und Feedbackgespräche.
Gleichberechtigung
Hohe Frauenquote, welche in allen Positionen zu finden sind.
Interessante Aufgaben
Vielfältig, abwechslungsreich und immer die Möglichkeit in neue Themengebiete einzusteigen und sein Wissen zu vertiefen.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vorgesetztenverhalten
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Toller Arbeitgeber, aber man braucht ein dickes Fell....
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Renz + Partner mbB in Troisdorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die wöchentlichen Meetings, dass sich die Standorte halbjährlich treffen, die Betriebsausflüge und Feiern. Es wird Rücksicht auf die Gesundheit der Mitarbeiter genommen und es herrscht ein freundschaftliches Miteinander. Wenn ein wichtiger privater Termin ansteht oder das Kind krank wird, geht das immer vor.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die gelegentlichen Gefühlsausbrüche der Geschäftsleitung und, dass ich leider damals mit meiner Überlastung zunächst nicht ernst genommen wurde. Ich denke aber, dass dieser Fehler nicht nochmal passiert.
Verbesserungsvorschläge
Unbedingt mal ein Führzngskräfteseminar machen.
Homeoffice möglich machen und Gleitzeit einführen.
Direkt von Anfang an 30 Tage Urlaub gewähren.
Arbeitsatmosphäre
Es kommt regelmäßiges Lob von dem Vorgesetzten, man muss aber auch mit den Launen zurecht kommen und den Erwartungen entsprechen. Tolle Menschen mit Gefühlsausbrüchen. Kritik und Verbesserungsvorschläge werden angehört und bewertet.
Image
Nach aussen hat die Firma in ihrer Branche mit das beste Image und Standing und auch meines Erachtens mit die kompetentesten Gutachter. Negativer Beigeschmack sind halt die Launen der Vorgesetzten.
Work-Life-Balance
Die Arbeitszeiten sind angemessen, auf Familie wird Rücksicht genommen. Urlaub muss selbstverständlich mit den Kollegen abgesprochen werden, es sind keine festen Zeiten vorgegeben. Allerdings gibt es keine Gleitzeit und zunächst nur 27 Tage Urlaub. Alle 2 Jahre gibt es einen Tag mehr, bis 30 Tage voll sind. Überstunden dürfen nur mit ausdrücklicher Genehmigung des Vorgesetzten gemacht werden.
Karriere/Weiterbildung
Im Backoffice eher weniger, als Architekt auf jeden Fall.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt kommt immer pünktlich, Obst, Wasser und Kaffee sind frei. Gehalt könnte einen ticken besser sein.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird leider noch jede E-Mail ausgedruckt.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen sind mit die Besten, die ich je hatte. Immer hilfsbereit und wir haben viel zusammen gelacht. Der Kontakt besteht teilweise immer noch.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen (und alle anderen auch) werden mit viel Rücksicht auf ihre Gesundheit behandelt und wertgeschätzt.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten sind tolle Menschen und haben für ihre Mitarbeiter immer ein offenes Ohr. Leider sind beide sehr launisch und werden auch mal laut, damit muss man umgehen können, besonders in stressigen Zeiten benötigt man ein dickes Fell.
Arbeitsbedingungen
Tolles modernes, helles Büro mit bestem Equipment.
Kommunikation
Es gibt jeden Woche ein Meeting zum aktuellen Stand an dem jeder standortübergreifend teilnimmt und sich auch aktiv beteiligen kann. Jedes halbe Jahr treffen sich die Stanorte zum Autausch und für aktuelle Workshops.
Gleichberechtigung
Frauen wie Männer sind gleichgestellt.
Interessante Aufgaben
Jeder Gebäudeschaden ist anders und es liegt immer etwas Neues und Spannendes auf dem Tisch. Es wird nicht langweilig und die Arbeit hat mir immer Spaß gemacht. Bei Unwettern kann es schon mal sehr viel werden, da muss man belastbar sein.
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gut organisiertes Familienunternehmen mit kollegialem Team
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei Sachverständige Renz + Partner (jetzt Renz + Partner Architekten) in Siegburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
schöne, moderne Büroräumlichkeiten, top Equipment & support, gute Organisation, Teamspirit mit guter Meetingkultur (weekly team meetings / jour fixe), Familienunternehmen, das Wert legt auf stetige Verbesserung
Work-Life-Balance
habe auch als Teilzeitkraft (auch in Elternzeit/mit Kind) immer eine passende Arbeitszeitlösung angeboten bekommen. Überstunden wurden ausgeglichen
Karriere/Weiterbildung
Persönliche Weiterbildung wird hier explizit gefördert
Kollegenzusammenhalt
Team mit teilweise langjährigen Mitarbeitenden, die eine umfassende Einarbeitung gewährleisten, bei Belastungsspitzen hilft man sich gegenseitig
Vorgesetztenverhalten
guter, verständnisvoller Kontakt zu meinen Vorgesetzen
Arbeitsbedingungen
modernste Technologien, ästhetisch ansprechende Räumlichkeiten, Obst & Getränke, regelmäßige Betriebsausflüge mit Teambuildingaktivitäten
Kommunikation
Arbeiten im Team mit offenen Türen und schnellen Kommunikationswegen, Abstimmungen im übergeordenten Team / gesamten Betrieb mit regelmäßigen Meetings und ganztägigen Bürobesprechungsterminen, Vorgesetzte kommunizieren offen und sind jederzeit erreichbar
Gleichberechtigung
alle willkommen :)
Interessante Aufgaben
hoher Anspruch an Professionalität und Qualität, abwechslungsreich
Image
Umgang mit älteren Kollegen
Gehalt/Sozialleistungen
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Gute Entwicklungsmöglichkeiten durch Fordern und Fördern
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Sachverständige Renz + Partner (jetzt Renz + Partner Architekten) in Siegburg gearbeitet.
Image
In der Branche angesehenes SV-Büro
Karriere/Weiterbildung
regelmäßige Fortbildungen werden gefördert, auch interne Schulungen/Vorträge
Kollegenzusammenhalt
Standortübergreifende Zusammenarbeit
Arbeitsbedingungen
Gute Arbeits- und Büroausstattung sowie Infrastruktur
Interessante Aufgaben
vielfältige und abwechslungsreiche Aufgaben, bundesweites Tätigkeitsfeld möglich
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Langjähriger Mitarbeiter
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Sachverständige Renz + Partner (jetzt Renz + Partner Architekten) in Siegburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Spannende Tätigkeit mit Eigenverantwortung
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 9 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Renz+Partner mbB Architekten durchschnittlich mit 4,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,6 Punkte). 100% der Bewertenden würden Renz+Partner mbB Architekten als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 9 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Arbeitsbedingungen und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 9 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Renz+Partner mbB Architekten als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.