49 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
30 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 18 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Es wird alles besser.
4,2
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei RKG Bonn in Bonn gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliche Lohnzahlung .
Arbeitsatmosphäre
Man gibt sich Mühe.
Image
Die einen sagen so, die anderen sagen so !
Work-Life-Balance
War in meiner Abteilung gut.
Kollegenzusammenhalt
Es war ein tolles Team
Vorgesetztenverhalten
Schlimmer geht's immer.
Kommunikation
Könnte besser sein. Bei einigen Führungskräfte grotten schlecht .
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei RKG Rheinische Kraftwagengesellschaft mbH & Co. KG in Bonn gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Wenig Miteinander, dafür viel Gegeneinander
Image
Wird hauptsächlich über die Marke Mercedes-Benz getragen
Karriere/Weiterbildung
Für mich gab es keine Angebote zur Weiterbildung.
Kollegenzusammenhalt
Innerhalb der Abteilung in Ordnung.
Arbeitsbedingungen
Büros teilweise alt und gesundheitsgefährdend.
Kommunikation
Wenig funktionierende Kommunikation, dafür hat der Flurfunk gut geklappt.
Gehalt/Sozialleistungen
Im Vertrieb werden teilweise sehr hohe Summen gezahlt, in der Verwaltung meines Wissens nach eher unterdurchschnittlich
Interessante Aufgaben
Es wäre mehr möglich, wenn nicht überall Personal fehlen würde
Ein Arbeitgeber im Wandel, mit vielen Möglichkeiten
4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei RKG Rheinische Kraftwagengesellschaft mbH & Co. KG in Bonn gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Bei der RKG hat man die Möglichkeit sich zu entwickeln und zu wachsen. Gute Leistungen und Einsatz werden belohnt - tue Gutes und Rede darüber.
Verbesserungsvorschläge
Die Lücken in der Kommunikation finden - ob es der Informationsabriss ist oder die zu viel fließenden Informationen
Image
Das Image hat die letzten Jahren sehr gelitten - es müsste aber nicht so sein, wenn man sich die Realität anschaut
Work-Life-Balance
Bei einem Arbeitgeber im Wandel ist immer viel zu tun, aber grundsätzlich kommt es auch auf jeden selbst an. Am Ende zählt das Ergebnis und nicht die Arbeitszeit
Karriere/Weiterbildung
Man hat jede Möglichkeit sich weiterzuentwickeln oder intern neue Wege einzuschlagen - man muss nur Fragen
Gehalt/Sozialleistungen
Entgelte nach Tarif mit Sonderzahlungen und diversen Benefits
Kommunikation
Wie überall gibt es an manchen Stellen Lücken in der Kommunikation. Doch die Informationen die ich zum arbeiten brauche bekomme ich alle und kann zur Not immer Fragen, wenn mir noch was fehlt
Interessante Aufgaben
Man kann jederzeit eigene Ideen einbringen oder an abteilungsübergreifenden Projekten teilnehmen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei RKG Rheinische Kraftwagen-Verwaltungsges. mbH in Bonn gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Dass man sehr gute Chancen hat sich durch Fleiß und Einsatz zu entwickeln. Die Zusammenarbeit zwischen den Abteilungen und die Hilfsbereitschaft! Hier wurde erkannt, dass der Mitarbeiter ein wichtiges Zahnrad des Ganzen ist.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Dass man trotz gleiche Position so unterschiedlich Vergütet wird- sei es Gehalt oder Dienstwagen Regelung. Da fehlt mir persönlich eine klare Linie.
Verbesserungsvorschläge
Erkennen an welchen Mitarbeitern man vielleicht festhalten sollte und welche man ziehen lassen sollte! Nicht jeder der geht ist ein Verlust. Die Kollegen welche daran interessiert sind das Unternehmen voran zu treiben sollten mehr wahr genommen werden.
Arbeitsatmosphäre
Absolut gut
Image
Ein Wahrnehmung die sehr unterschiedlich ist, es wird aber daran gearbeitet das Image zu verbessern auch durch mehr Kommunikation innerhalb des Betriebes.
Work-Life-Balance
Es wird alles im Rahmen der Möglichkeit für den Mitarbeiter versucht!
Karriere/Weiterbildung
Wer hier engagiert ist und sich weiterbilden möchte, der bekommt auch eine Chance! Und das Unternehmen ist durchaus bereit sich dafür einzusetzen und es zu fördern.
Gehalt/Sozialleistungen
Im Zuge auf gleiche Position verschiedene Gehaltsstufen, natürlich spielt hier die Qualifikation auch eine Rolle, aber es gibt dennoch Unterschiede ( Quantität und Qualität)
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Digitalisieren von Akten, Mülltrennung, Energiesparsamkeit ist hier nur ein kleiner Teil der benannt wird.
Kollegenzusammenhalt
Man kann sich auf einander verlassen und auch zwischen den Abteilungen ist der Zusammenhalt sehr gut!
Umgang mit älteren Kollegen
Kollegen mit langjähriger Erfahrung werden sehr geschätzt, sind es doch die von denen das Unternehmen auch viel profitieren kann.
Vorgesetztenverhalten
Ich kann nichts negatives sagen, bis zum GF einwandfrei.
Arbeitsbedingungen
Leider sind manche Büroräume schon in die Jahre gekommen, aber man ist dran es zu ändern- alles geht nicht auf einmal.
Kommunikation
Es liegt immer auch an einem selber wie die Kommunikation ist.
Gleichberechtigung
Da gibt es hier und da sicherlich Verbesserungspotzial.
Interessante Aufgaben
Wenn man selbst engagiert ist hat man viele Möglichkeiten abwechslungsreiche Aufgaben zu übernehmen.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei RKG Rheinische Kraftwagen Gesellschaft mbH & Co KG in Bonn gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Offene Kommunikation, man kann alles ansprechen und in der Regel sind die Vorgesetzten verständnissvoll und versuchen viel möglich zu machen. Vergütung ist solide und einige interessante Benefits.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Siehe Verbesserungsvorschläge
Verbesserungsvorschläge
Verwaltungsgebäude sanieren. IT weiter modernisieren. Angestoßene Verbesserungen weiter nachverfolgen. Etwas mehr Flexibilität bei mobilem Arbeiten und Gleitzeit.
Arbeitsatmosphäre
Abteilungs-, Team und Betriebsabhängig aber im Großen und Ganzen ist die Atmosphäre positiv. Die neue Geschäftsleitung tut viel um zu verbessern (Sommerfest, Teamevents, Schulung Führungskräfte etc.).
Image
Die RKG ist in der Region recht bekannt. Durch die in der Vergangenheit schnell wechselnden Geschäftsführer hat das gute Image aber (auch intern) etwas gelitten.
Work-Life-Balance
Grds. gut. Gleitzeit, anteiliges mobiles Arbeiten, Überstundenkonten und man wird nicht schief angeguckt, wenn man Überstunden abbaut. Freitag ist ab frühem Nachmittag nicht mehr viel los. Die Kernarbeitszeit und Rahmenarbeitszeit der Gleitzeit in der Verwaltung könnte man mal überarbeiten und etwas mehr mobiles wäre gut.
Karriere/Weiterbildung
Viele Kolleginnen und Kollegen aus der Verwaltung haben Weiterbildungen mit oder bei der RKG gemacht. Wenn man nach einer Fortbildung fragt, ist das häufig auch mögilch. Es gibt aber keinen öffentlichen Katalog.
Kollegenzusammenhalt
Kann ich mich nicht drüber beschweren. Ich kann auch viele Aussagen in den sehr kritischen Bewertungen nicht nachvollziehen. Das mag aber in anderen Betrieben oder Team so sein. Auch die negartiven Kommentare über den Betriebsrat kann ich gar nicht nachvollziehen.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt ein Altersteilzeit, das einige Kolleginnen und Kollegen angenommen haben.
Vorgesetztenverhalten
In meinem Fall weitgehend faires und nachvollziehbares Führungsverhalten. Konstruktive Kritik und Leistung wurde gefordert aber auch unterstützt.
Arbeitsbedingungen
In der Verwaltung gibt es neue IT und neue Möblierung inkl. hochfahrbaren Tischen. Der Verwaltungsbau ist alelrdings in die Jahre gekommen, soll aber modernisiert werden.
Kommunikation
Licht und Schatten. Einserseits hat die Geschäftsleitung eine Firmenzeitung aufgelegt und Mitarbeiter-Entwicklungsgespräche und regelmäßige Betriebsversammlungen eingeführt. Andererseits werden z.B. wichtige Events oder Entwicklungen teils kurzfristig kommuniziert. Man arbeitet anscheinend daran.
Gehalt/Sozialleistungen
Die Eingruppierungen im Tarifvertrag sind grds. fair und es werden Weihnachts- und Urlaubsgeld gezahlt. Es ist mMn. aber absehbar notwendig die Tarifgehälter zu erhöhen. Ende des Jahres sollen laut IG Metall Tarifverhandlungen geführt werden.
Gleichberechtigung
Durch den Tarifvertrag ja grundsätzlich geregelt. Mittlerweile auch einige weibliche Führungskräfte und Teamleiterinnen.
Interessante Aufgaben
Ich kann mich nicht beschweren, mir wurde ein großer Handlungsspielraum im Rahmen meiner Arbeitsstelle gewährt und ich konnte auch eigene Ideen einbringen. Mag aber bei anderen Führungskräften auch anders sein.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich PR / Kommunikation bei RKG Rheinische Kraftwagen-Verwaltungsges. mbH in Bonn gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Auto...
Verbesserungsvorschläge
Führungskräfte bitte erneuern oder den Führungsstiel mal unter die Lupe nehmen.
Arbeitsatmosphäre
Keine Wertschätzung, Keine Kommunikation
Image
Leider nicht mehr das was es war, ich würde so gerne mal mit den Menschen sprechen deren Geld in Rkg streckt.
Work-Life-Balance
Familienorientiert
Karriere/Weiterbildung
Ich hätte gerne mal eine Weiterbildung gemacht, leider immer nur gerede......
Kollegenzusammenhalt
Kommt drauf an wie man sich versteht, ehr hintenrum Mentalität
Umgang mit älteren Kollegen
Ich finde man geht nicht respektvoll mit älteren Kollegen um.
Vorgesetztenverhalten
Meiner Meinung nach sollten die Führungskräfte komplett in Frage gestellt werden, weil Entscheidungen werden nicht getroffen - immer auf andere geschoben und alles schwammig, absolut ungeeignet!
Arbeitsbedingungen
Büro viel zu klein für die Anzahl an Kollegen, sehr laut im Büro. Sieht aber toll aus
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei RKG Rheinische Kraftwagen-Verwaltungsges. mbH in Bonn gearbeitet.
Gehalt/Sozialleistungen
Externe werden höher gesetzt als im Unternehmen erfahrene oder ausgebildete Kollegen. Auch bei gleicher Bildung etc.
Hier sollte unbedingt eine Verbesserung stattfinden, um die Kollegen mit Kenntnissen zu behalten.
Vorgesetztenverhalten
Je nach Ergebnis schwankt auch das Verhalten. Wenig bis keine Wertschätzung. Geschäftsführung sitzt Themen aus und hüllt sich in Schweigen.
Kommunikation
Es wird wenig bis nichts kommuniziert und an die Mitarbeiter gebracht. Wenn dies doch mal passiert, wird man vor vollendete Tatsachen gestellt, ohne das darüber weiter nachgedacht wurde.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei RKG Rheinische Kraftwagen Gesellschaft mbH & Co KG in Bonn gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Gehalt kommt immer pünktlich!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine konstante Unternehmensführung und die extremen Personalsparmaßnahmen. Das Geld fließ dann lieber in eine Unternehmsberatung, die letztendlich auch nichts bewirkt sondern nur verdammt viel Geld verdient .. (welches wiederum an den Menschen eingespart wird, die teilweise noch ihr letztes Hemd für diese Firma geben).
Verbesserungsvorschläge
Arbeitgeberattraktivität steigern - Mitarbeitermotivation anregen - In Frage stellen, wieso so viele Kolleginnen und Kollegen das Unternehmen verlassen und was es braucht (... ganz nach Grundl) um diese zu halten - es wird viel, viel, viel geredet aber letztendlich nichts umgesetzt - Verbindlichkeiten schaffen und an Absprachen halten!
Arbeitsatmosphäre
Hoher Leistungsdruck, vorallem durch eine Unternehmensberatung, die seit Jahren mit im Boot ist und alle Entscheidungen beeinflusst. Es herrscht eine unheimlich große Unruhe und vorallem Unsicherheit.
Image
War mal gut - allmählich möchte hier niemand mehr arbeiten. Der Ruf ist dahin, warum die Kündigungswelle nicht abbricht wird leider nicht in Frage gestellt.
Karriere/Weiterbildung
Das was gemacht werden muss (herstellerseitige Pflichtlehrgänge) werden natürlich gemacht - darüber hinaus nicht wirklich viel.
Vorgesetztenverhalten
Unteridisch - Durch die ständigen Wechsel der Geschäftsführung ändern sich die Ziele immer wieder. Irgendwann kann man diese dann auch nicht mehr glauben - erst recht nicht, wenn es letztendlich nur um die Erreichung der eigenen Ziele geht - alles andere und das eigentliche Wohl des Unternehmens, ist ziemlich egal. Jeder ist sich selbst am nächsten.
Kommunikation
Viel zu wenig - oft wird man vor vollendete Tatsachen gestellt, über die noch gar gesprochen wurde
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei RKG Bonn in Bonn gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Angenehme und offene Atmosphäre im Team und zwischen den Abteilungen.
Image
Die RKG ist in der Region eine bekannte und renommierte Marke.
Work-Life-Balance
Teilweises Homeoffice ist in vielen Tätigkeiten der Verwaltung möglich.
Karriere/Weiterbildung
Arbeitnehmer werden durchaus zu berufsbezogener Weiterbildung angeregt. Aufstiegsmöglichkeiten sind (im Rahmen des Machbaren) gegeben.
Gehalt/Sozialleistungen
Wettbewerbsfähige Gehälter und Sozialleistungen bei entsprechender Eignung und Verantwortungsstufe. Sozialleistungen werden zur Zeit noch weiter ausgebaut.
Kollegenzusammenhalt
Unterstützende und wertschätzende Atmosphöre
Vorgesetztenverhalten
Abteilungsleitung führt astrein.
Interessante Aufgaben
Spannende Herausforderungen und große Bandbreite an Tagesgeschäft und Projekten. Frühe Verantwortungsübergabe und Möglichkeit (auch über den eigenen Tellerrand hinaus) mitzugestalten.
herzlichen Dank für Ihre Bewertung und das Teilen Ihrer positiven RKG Erfahrung!
Wir freuen uns, dass Sie sich in unserem Team wohl fühlen und die Initiative ergreifen, sich einzubringen. Wir hoffen auf Ihr weiteres Vertrauen und freuen uns, wenn Sie uns durch Verbesserungsvorschläge dabei unterstützen, ein rundum empfehlenswerter Arbeitergeber zu sein.
Für einen Austausch steht Ihnen unsere Personalabteilung zudem jederzeit gerne auch persönlich zur Verfügung.
Viele Grüße Ihr RKG HR-Team
Lieber schon lange nicht mehr das Unternehmen, das es mal war.
2,3
Nicht empfohlen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei RKG Rheinische Kraftwagengesellschaft mbH & Co. KG in Bonn gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Keinerlei Wertschätzung. Vorgesetzte setzen sich nicht für die Mitarbeiter ein, aus Angst selbst angreifbar zu werden
Umgang mit älteren Kollegen
Werden teilweise aufs „Abstellgleis“ verfrachtet
Vorgesetztenverhalten
Nur jeder auf sich selbst bedacht, man steht nicht hinter den Mitarbeitern
Basierend auf 58 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird RKG Rheinische Kraftwagen durchschnittlich mit 3,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt im Durchschnitt der Branche Automobil (3,4 Punkte). 53% der Bewertenden würden RKG Rheinische Kraftwagen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Ausgehend von 58 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Interessante Aufgaben und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 58 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich RKG Rheinische Kraftwagen als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.