3 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 1,8Weiterempfehlung: 0%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Katastrophe
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Unter den Kollegen gibt es keinen Zusammenhalt, hier gilt jeder gegen jeden
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Kleiner Betrieb mit Pro's und Contra's
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Wenn neue Mitarbeiter gesucht werden diese nicht über eine Leihfirma Einstellen bzw. Rekrutieren. Am besten direkt einstellen und die Leute gleich angemessen Bezahlen bzw. die Gehaltserhöhungen über einen kleinen Zeitraum staffeln.
Bei Leiharbeitern muss man sich nicht wundern wenn manche nicht richtig Motiviert sind oder keinen Bock haben, wäre ich auch nicht bei der miesen Bezahlung die jene bieten. Leiharbeit ist kein Zustand, sondern Ausbeutung.
Image
Macht viel Werbung auf und für Events. Allgemeinimage würde ich als Normal erachten.
Work-Life-Balance
Durch die längeren Arbeitszeiten von Mo.-Do. und die sehr schlechte Verkehrsinfrastruktur in dieser Gegend (zur Zeit extrem viele Baustellen, Ampeln, Streckensperrungen und Umleitungen) ziemlich Nervtötend wenn man etwas weiter fahren muss. Dafür kann aber die Firma nichts.
Karriere/Weiterbildung
Kleiner Betrieb. Daher Karriereaufstieg nur sehr, sehr Eingeschränkt bis garnicht möglich. Man bekommt einen festen Platz zugewiesen den man dann auch hat (jeder hat seine festen Aufgaben). Weiterbildungen / Lehrgänge gibt es garnicht.
Wie gesagt eine kleine Firma wo jeder seine festen Tätigkeiten hat.
Gehalt/Sozialleistungen
Wenn man hier nicht über eine Leihfirma als Leiharbeiter eingestellt wird würde ich sagen normales Gehalt. Geht sicher besser, gibt aber auch schlechtere.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Normal
Umgang mit älteren Kollegen
Normal. Überwiegend angestellte höheren Alters.
Vorgesetztenverhalten
Wenn viel zu tun ist liegen die Nerven bei dem einen oder anderen manchmal blank aber ansonsten Normal.
Arbeitsbedingungen
Von Montag bis Donnerstag wird länger gearbeitet (ich glaube von 7 bis ca. 16:30 Uhr), dafür würde ich nur max. 2 Sterne geben aber dafür ist im Gegenzug Freitags schon gegen Mittag Schluss, dafür gibts den dritten Stern.
Gleichberechtigung
Normal. Viele Weibliche Angestellte in der Etikettierung / Verpackung / Versand
Interessante Aufgaben
Maschinen bestücken, auffüllen, volle Kisten auf Paletten Stellen und die Paletten ins Lager fahren.
Im Prinzip immer die selben Tätigkeiten um die Maschinen am laufen zu halten. Arbeiten in der Produktion eben ;)
Arbeitsatmosphäre
Kollegenzusammenhalt
Kommunikation
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Naja
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Rüdesheimer Sektkellerei Ohlig durchschnittlich mit 1,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft (3,4 Punkte). 0% der Bewertenden würden Rüdesheimer Sektkellerei Ohlig als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Gehalt/Sozialleistungen und Arbeitsbedingungen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Rüdesheimer Sektkellerei Ohlig als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.