117 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
107 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 7 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Home Office, Vergütung und der Umgang miteinander
Die Vergütung und das Bonisystem
Probleme werden ignoriert
Keine klare Ansprache
Kein Respekt
Konkurrenzdenken
Mentoren sind maßlos Überfordert
Von dem „alten“ Konzept wegkommen.
Ansprechpartner klar formulieren, die ihrer PFLICHT nachkommen
- Tolles, familiäres Miteinander
- Azubipool (das erste Ausbildungsjahr wird als Azubigruppe gemeinsam durchlaufen)
/
- IT-Systeme erneuern
- interne Entwicklungsmöglichkeiten gegenüber externen Mitarbeitern erleichtern
Sehr entspannt und familiär.
Viele Führungspositionen durch ehemalige Azubis besetzt.
Homeofficeanteil auch schon in der Ausbildung.
Überdurchschnittliches Gehalt.
Ausbildunskonzept
Gehalt
Oft fühlte man sich alleine gelassen
Mehr in die Ausbilder investieren, Geschäfsstellen interessanter machen als Home-Office
Fast immer alleine
Waren egal
Weihnachts-, Urlaubsgeld und Bonifikationen
Kein Interesse
Seminare super
Kaum Aufgaben, oft alleine
Gleitzeit wirklich sehr flexibel
Standortabhängig
Gute Vergütung, sehr flexibel und sehr guter Umgang
Innerhalb des Außendiensts fehlende Perspektive auf Führungspositionen
Noch mehr Praxis statt eine Vielzahl von Lernprogrammen
Innerhalb der R+V und Genossenschaft alles möglich
Freundschaftliches Verhältnis
Vielfältiger Alltag und entspannter Umgang miteinander
Eigenständiges Arbeiten
Super Abwechslung
Meinung wird gehört
Benefits und Abwechslung , viele Seminare Tagungen Veranstaltungen
Gibt es nichts
Leider keine Provision während der Ausbildung
Sehr ruhig und einfach geiles Team
Nach oben alles offen
Flexible Arbeitszeiten
Kann man nicht besser haben
Nett , hilfsbereit
Super interessant
Alles im Außendienst , Kundenbesuche
Jeder Tag ist einzigartig
Jeder ist freundlich und respektvoll
Vergütung in der Ausbildung, Firmenevents, die Ausbildungsleiterin die dafür gesorgt hat, dass ich meine Ausbildung verkürzen kann und mich gut auf die Prüfung vorbereitet hat.
Fehlendes Interesse an Mitarbeitern
ein transparentes Vergütungssystem, Eignungstest für Ausbilder
Es gibt echt sehr nette Arbeitskollegen die immer noch einen Platz in meinem Herzen haben
Unterirdisches Übernahmeangebot. Selbst vom IHK Prüfer habe ich ein deutlich besseres Angebot bekommen (natürlich weil meine Beratung so gut lief)
Vertrauensarbeitszeit, außer wenn man Azubi ist und immer bis Dienstende alleine im Büro gelassen wird.
Überdurchschnittlich + Fahrgeld für die Berufsschule
Ausbilder hat sich nur für sich selbst interessiert und mich in sämtlichen Besprechungen schlecht geredet und beleidigt.
Es hat echt Spaß gemacht die Kunden bei einem Schaden zu begleiten und ihnen zu helfen.
Telefondienst, Schäden bearbeiten, Kaffeemaschine entkalken, Spülmaschine einräumen/ ausräumen, Kaffee für Kunden vorbereiten, Kaffeemilch einkaufen, für die Schule lernen weil mir sonst nichts beigebracht wurde,…
Manchmal habe ich auch Post geholt und geöffnet.
Es wurde Respektiert dass mein erstes Beratungsgespräch nicht so gut lief. Sogar so sehr, dass mich mein Ausbilder nie mehr zu Terminen mitgenommen hat und ich zur Empfangsdame/ Reinigungskraft aufgestiegen bin.
Die Unterstützung in jeglicher Hinsicht
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Mehrtägige Schulungen, die im Präsenz stattfinden könnten, innerhalb eines Tages genauso gut online durchgeführt werden
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