2 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenKein Logo hinterlegt
kununu Score: 2,5Weiterempfehlung: 0%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Der soziale Schein trügt...
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Getrübt und verschwiegen.
Image
Der Schein trügt
Work-Life-Balance
Wenn man für sich alleine arbeiten kann, ist die Arbeit gut und Abwechslungsreich
Karriere/Weiterbildung
keine Option in gewissen Bereichen
Gehalt/Sozialleistungen
eher im Bescheidenen Rahmen (Vergleich zu neuer Stelle)
Kollegenzusammenhalt
im Team nicht immer einfach oder verständnisvoll
Umgang mit älteren Kollegen
Zuvorkommend, Hilfsbereit und Verständnisvoll. Aber auch hier keine Gleichstellung der Unterstützung
Vorgesetztenverhalten
Keine Transparenz. Eher Verschwiegen und nicht fair! Verdrehen einem die Tatsachen und die Wahrheit wird unterdrückt.
Kommunikation
Keine offene und ehrliche Kommunikation erwünscht.
Gleichberechtigung
Nicht vollständig Gleichberechtigte Anweisungen oder Arbeitsanstellung
Interessante Aufgaben
sehr abwechslungsreich
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Chaotische Leitung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Aufgabengebiet
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Unfähige Führung. Einschränkung der Kreativität mit sinnlosen Strukturen.
Verbesserungsvorschläge
Sich auf die Kernaufgabe besinnen und die Mitarbeiter ihren Job machen lassen anstatt sich nur mit der Organisation zu befassen.
Arbeitsatmosphäre
In den einzelnen Niederlassungen freundlich und hilfsbereit. Geschäftsleitung bringt jedoch sehr viele Unklarheiten, was oftmals zu unnötigem Stress und Gereiztheiten führt.
Image
Das chaotische Verhalten verhindert ein zuverlässiges Image.
Work-Life-Balance
Wenn man fähig ist, unmögliche Forderungen einfach zu ignorieren, dann kann es klappen.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werden z.T. angeboten und gefördert. Karriere nicht möglich
Gehalt/Sozialleistungen
Faire Löhne und gute Sozialleistungen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ist leider nicht sehr ausgeprägt und hängt von der Tagesform der Geschäftsleitung ab.
Kollegenzusammenhalt
Innerhalb der einzelnen Niederlassungen in der Regel relativ gut. Diskrepanz zur Geschäftsleitung.
Umgang mit älteren Kollegen
Kein Problem, absolut okay.
Vorgesetztenverhalten
Unberechenbar, unqualifiziert, absolut unmögliche Forderungen und Weisungen die den Arbeitsalltag erschweren. Machtdemo.
Arbeitsbedingungen
Wären grundsätzlich okay, würden die unsinningen Anliegen der Geschäftsleitung nicht Stress und Frustrationen auslösen.
Kommunikation
Verwirrende, widersprüchliche Weisungen der Geschäftsleitung.
Gleichberechtigung
Ist absolut gegeben.
Interessante Aufgaben
Das Kerngeschäft könnte sehr interessant und sinnvoll sein. Leider werden die Mitarbeiter aber durch die unmöglichen Regelungen der Geschäftsführung an der Wahrnehmung der Kernaufgaben gehindert.
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Schweizerischer Blindenbund durchschnittlich mit 2,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,5 Punkte).
- Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Interessante Aufgaben und Gehalt/Sozialleistungen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Schweizerischer Blindenbund als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.