5 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
5 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,5Weiterempfehlung: 80%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Das passt!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Urlaubsplanung
Gleitzeit
Persönliche Anliegen werden beachtet
Verbesserungsvorschläge
Die Mülltrennung sollte besser geregelt werden.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ein guter Arbeitgeber mit einem hohen Maß an Flexibilität und offen für neues!!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es wird einem die Möglichkeit geboten stets frei und eigeninitiativ zu arbeiten. Die Türen stehen stets offen sogar bei den Geschäftsführern. Es werden auch immer persönliche Gespräche gesucht die das Arbeitsklima verbessern.
Work-Life-Balance
Durch das moderne Gleitzeitmodel und der kurzen Kernarbeitszeiten kann jeder Termin und auch persönliche Belangen wahrgenommen werden. Aber auch mal außerplanmäßige Termine und Lebenssituationen können eingeplant werden ohne ein schlechtes Gewissen zu bekommen. Auch wichtig ist, dass das private Telefon, Handy oder auch WhatsApp Nachrichten nicht nach dem Feierabend geschehen und auch keine zu hohe Präsenz hat im Unternehmen.
Vorgesetztenverhalten
Das Unternehmen hat eine sehr Familiäre - Atmosphäre und bittet einem immer die Möglichkeit der offenen Kommunikation. So ist es auch nicht abwegig dass die Geschäftsführer zum Small - Talk am Platz vorbeikommen.
Kommunikation
Durch das extrem breite Feld quer durch die Naturwissenschaften und Technik, gehen ab und an mal schon ein paar Informationen verloren, die aber regelmäßig in Wochenmeetings wieder aufgenommen werden.
Interessante Aufgaben
Jeder Tag gleicht nicht dem anderen und bietet immer wieder neue Herausforderungen. Klarer Vorteil wenn man nicht "festfahren" will.
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Dynamischer Mittelständler mit Entwicklungspotential
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Creatives Chaos, kluge Köpfe, spannende Projekte.
Jeder Tag ist anders.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Des einen Eule ist des anderen Nachtigall.
Auch wir haben den einen oder anderen, der gern das Negative doppelt rot unterstreicht, statt daran mitzuwirken es besser zu machen.
Verbesserungsvorschläge
Wachstum braucht Veränderung.
An den Strukturen müssen wir noch arbeiten, das können wir besser.
Arbeitsatmosphäre
Robust aber herzlich
Image
KMU das sich in extrem anspruchsvollen Märkten tummelt.
Da geht nicht immer alles glatt, aber wir arbeiten daran.
Work-Life-Balance
Es wird extrem flexibel auf die Urlaubs- und Arbeitszeitgestaltung der Mitarbeiter Rücksicht genommen.
Karriere/Weiterbildung
Kein Tag an dem ich nicht dazulerne.
Gehalt/Sozialleistungen
Wer seine Motivation einzig aus dem Gehalt und steilen Aufstiegschancen bezieht, ist im Großkonzern besser aufgehoben. Auf die anderen freuen wir uns.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wir bauen Umweltmesstechnik auf höchsten Niveau, betreiben BHKWs, züchten Algen und haben uns weitestgehen alle lieb. Was will man mehr.
Kollegenzusammenhalt
Wenns drauf ankommt ziehen wir alle an einem Strang
Umgang mit älteren Kollegen
Unsere 'Alten' sind unsere Know-how-Träger.
Vorgesetztenverhalten
Meist mehr Kollege als Vorgesetzter
Arbeitsbedingungen
Eine gute Selbstorganisation, die Freude an dem was man tut und die Bereitschaft jeden so zu respektieren wie er ist, sollte man mitbringen
Kommunikation
Da könnte ein wenig mehr Struktur rein, aber alle Türen sind stehts offen.
Interessante Aufgaben
Extreme Bandbreite an Sensorik und Einsatzszenarien.
Forschungsprojekte und kundenspezifische Anwendungen erweitern permanent unseren Horizont
Gleichberechtigung
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Guter Arbeitgeber, spannendes Tätigkeitsfeld
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Never ever
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 5 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Sea & Sun Technology durchschnittlich mit 3,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Industrie (3,3 Punkte).
- Ausgehend von 5 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Work-Life-Balance und Umwelt-/Sozialbewusstsein den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 5 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Sea & Sun Technology als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.