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Jetzt Profil vervollständigen48 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
21 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 11 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
ich habe mir wirklich viel Zeit (Monate) gelassen für diese Bewertung.
doch selbst jetzt zeigt sich das wahre Bild so mancher Führungsebene, wenn es um Einhaltung von Absprachen geht.
Arbeitskoordination und Nachbearbeitung waren oft lückenhaft in meiner Abteilung.
Von Personalführung fehlte jegliche Spur,
...ohne wirkliche Standortbestimmung und/oder frühzeitiger Mitteilung der Verbesserungsmöglichkeiten Kündigung im Weihnachtsfrieden.
mit vielen Kollegen in der Produktion und Prüfabteilung war es eine prima Zusammenarbeit und gegenseitige Wertschätzung
Mehr Schein als Sein......
...es gab kaum Absprachen, geschweigeden regelmäßige Standortbestimmungen, um Fehler oder Verbesserungen eindeutig zu umreisen und ggfs. gemeinsam nach möglichen Lösungswegen zu suchen.
....für unsere Abteilung wurden häufig die Alten abgelegten Teile früherer Kollegen zur Nutzung ausgehändigt.
im Bereich Prüf- und Serviceabteilung fehlte es oft an klaren & verständlichen Absprachen, was die Einsatztätigkeit und dazugehörige Materialbestellung sehr schwergängig gestaltete
sehr stark ausgeprägtes Team-Gefühl mit Kommunikation auf Augenhöhe
Gleitzeit möglich -> bedürfnisorientierte Zeiteinteilung möglich
sehr gutes und kollegiales Arbeitsklima; Wissen und Erfahrungen werden geteilt, gemeinsam an der Bewältigung der gestellten Herausforderungen gearbeitet
offene Atmosphäre, Interesse an ehrlichem Feedback
höhenverstellbare Schreibtische wären das 'i-Tüpfelchen'
regelmäßige Information der Belegschaft durch Ansprachen und Folien auf Bildschirmanzeige in der Fertigung
abwechslungsreich, hoch interessant
Super mit guten Kollegen
Gib es nette Kollegen, englisch Kurs
schlechte Kommunikation, Plannung
Besseren Management
Vorgesetzte auf Augenhöhe
Fahrtkostenzuschuss
Kostenloser Kaffee
VWL
Prozesse und Kommunikation optimieren, wobei daran schon intensiv gearbeitet wird.
Gute Zusammenarbeit, auch wenn es mal stressig wird.
Teilweise hohe Arbeitsbelastung
Es gibt jederzeit Optionen dazu.
Gutes Gehalt
Das Unternehmen bemüht sich um vieles, z.B. gibt es eine Solaranlage und E-Auto Ladestationen, nimmt an Stadtradeln teil
Gut, aber mit Potenzial
Mitgestaltung, Teamgefüge, Freiheiten
Weiter so
Arbeit wird sehr geschätzt
Sehr gut merkbare Veränderungen ins Positive
Privat vor Katastrophe ;)
Weiterbildungen werden unterstützt
Lohn ist ist zufriedenstellend und pünktlich; Sozialleistungen sehr gut (VML, Jobrad, Tank-/Bahn-Zuschuss)
Passt
Sehr offener Umgang zwischen den Kollegen.
Ältere Kollegen werden als Lehrer/Ausbilder der "Neueren" eingesetzt
Totale Unterstützung garantiert
Der Weg geht in die richtige Richtung die bestmögliche Arbeitsumgebung zu schaffen
Generelle Informationen über die Firma und weitere Ausrichtung werden regelmäßig geteilt.
Passt
Sehr weites Aufgabenfeld, welches mitbestimmt werden kann
Modernes Arbeitsumfeld, international ausgerichtet, kollegial und professionell, flache Hierarchien
In gutem Einklang
Innerhalb der Abteilungen und abteilungsübergreifend sehr gut
Erfahrungsträger werden geschätzt und sind willkommen
Gelebte "Kultur der offenen Tür", jederzeit offen für Vorschläge und Themen, wertschätzend und unterstützend
Modern ausgestattete Arbeitsplätze, helle Räume, klimatisiert, ergonomisch
Freundlich, wertschätzend, kompetent, auf Augenhöhe
Moderne interkulturelle Organisationsform
Abwechslungsreich und innovativ
Eigenständiges und unterstütztes Arbeiten, Veränderungsmöglichkeiten, Mitwirkungsmöglichkeiten, Verbesserungsprozesse, Lehrgänge, Home-Office, Gehalts-Lohnanpassungen
Mehr Mitarbeiter und weiteres Wachstum!
Junges dynamisches Team, gegenseitiges Miteinander und Unterstützung, viel Platz und Raum und gern auch mal ein lockeres Gespräch mit der Geschäftsführung
Es wird immer auf ein gutes Klima geachtet
Man soll sich auf Arbeit wohl fühlen, dadurch ist eine gute Leistung möglich
Es gibt keinen Stillstand in der Entwicklung, ohne zu Überdrehen, soll es stets besser werden
Wenn die angeschobenen Strukturen greifen, nicht nachlassen, man kann immer besser werden
Angenehm, auch bei Stresssituationen
Wer möchte, dem wird keine Weiterbildung verwehrt
Es wird akribisch recycelt, es gibt
Solar auf dem Dach um autark zu arbeiten, ist fast fertig
Man kann wirklich jeden fragen, Keiner lässt den Anderen hängen
Auf Erfahrung wird sehr viel Wert gelegt,
Es gibt eine gute Mischung in der Altersstruktur
Freundlich, offene Hierarchie,
Vorschläge zu Verbesserungen sind gewünscht ,
bei privaten Problemen wird Keiner allein gelassen
Sehr gute Ausstattung mit Werkzeugen und Maschinen
Dadurch wird ein hoher Standard bei der Montage erreicht
Wer korrekt und genau arbeiten möchte, ist hier genau richtig
Ich kann mich voll und ganz mit den von der Unternehmensführung gesetzten Zielen und dem Weg zur Erreichung identifizieren und schätze sie sehr.
sehr angenehmes Arbeitsumfeld, grosse , helle Büros, Wertschätzung , Forderung und Förderung jedes einzelnen Mitarbeiters
sehr gute Aussendarstellung, anerkannter Lieferant für Hochtechnologiebranche
angemessene Work-Life Balance in jedem Fall gegen
regelmässige auf Tätigkeitsfeld zugeschnittene Weiterbildungsangebote, Karrieremöglichkeiten sind gegeben
30 Tage Urlaub, 24.12. und 31.12. wenn Werktage frei, attraktive Gehaltsstruktur, Jobrad, Firmenkleidung
hohe Sozialkompetenz, Umweltorientiertes Handeln aller Unternehmensangehörigen
Kollegialer, sehr freundlicher Umgang, Festigung und Entwicklung durch regelmässige Firmenivents
den langjährigen Angehörigen von Sempa wird eine hohe Wertschätzung auf Grund Ihres umfangreichen Erfahrungsschatzes entgegengebracht
kooperativer Führungsstil aller Vorgesetzten einschließlich der Unternehmensführung, Geschäftsführung geht proaktiv auch auf die Kolleginnen und Kollegen zu.
grosse, helle Büros und Werkhallen, moderne Kommunikationstechnik, Kaffeeautomat, Wasserspender, Küche mit Mikrowelle, Herd, schöner Pausenraum, klimatisierte Büros
offene, Ergebnis-, u. Lösungsorientierte Kommunikation
Frauen und Männer werden gleich behandelt, gefordert und gefördert.
sehr vielfältiges Arbeitsfeld, administrativ und operativ
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