4 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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seniorenwohnen bad reichenhall kirchberg Bewertungen
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Bad Reichenhall
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Jetzt Profil einrichtenkununu Score: 3,1Weiterempfehlung: 50%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
PDL hat das weite gesucht. Diese Person beschönigte Dienstpäne. (Betrug) Die Dame gehört in den Knast
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Augen auf bei der Wahl der Pflegedienstleitung. Sind froh, dass sie weg ist
Arbeitsatmosphäre
seit dem die PDL weg ist, ist alles ruhiger geworden unter den Mitarbeiten.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Naja
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter mehr schätzen
Umgang mit älteren Kollegen
Bei dienstplan Gestaltung wenig Rücksicht auf ältere Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Super Arbeitgeber, gern wieder
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Geschäftsführung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Alle Mitarbeiter werden gleich behandelt, es geht stets um den sachlichen Aspekt, keine Gewinnmaximierung, gemeinnütziger Träger, offene Kommunikation möglich, gute r Background/ Unterstützung durch die HV
Verbesserungsvorschläge
Manche Prozesse schneller umsetzen
Image
Hat sich in den vergangenen Jahren stark verbessert
Work-Life-Balance
Wünsche finden Berücksichtigung, keine Planung von Teildiensten, auf zusammenhängende freie Tage wird geachtet
Karriere/Weiterbildung
Stets bemüht die fachlichen Kompetenzen der MA auszubauen
Gehalt/Sozialleistungen
Tarifvertrag, Einspringgutscheine, Altersvorsorge,
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitserhalt steht im Vordergrund
Arbeitsbedingungen
Den Möglichkeit entsprechend, stets um Optimierung bemüht
Gleichberechtigung
In vollem Umfang gegeben, jede Berufsgruppe ist gleich viel wert
Arbeitsatmosphäre
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Es war keine Einarbeitung. -ständige Demütigung durch eine Mitarbeiterin, die erst seit 1 Monat examiniert PK ist.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 4 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird seniorenwohnen bad reichenhall kirchberg durchschnittlich mit 3,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,5 Punkte). 0% der Bewertenden würden seniorenwohnen bad reichenhall kirchberg als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 4 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsatmosphäre, Kollegenzusammenhalt und Vorgesetztenverhalten den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 4 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich seniorenwohnen bad reichenhall kirchberg als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.