7 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
7 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,2Weiterempfehlung: 57%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Lieber Abstand halten!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kostenlose Getränke und essen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kommunikation, Einarbeitung und der Umgang mit Feedback. Es gibt einfach kein Feedback, jede Ansprache wird als Angriff aufgenommen und sofort schnippisch zurückgeschossen + anschließende Abgrenzung oder schlimmeres
Verbesserungsvorschläge
Professionelle Hilfe holen, wie man Mitarbeiter länger als 6 Monate halten kann.
Arbeitsatmosphäre
Abhängig von der Laune des Vorgesetzten.
Image
Der extreme Personalwechsel in so wenigen Monaten sollte jedem zu denken geben. Die Firma hatte nicht mal ein Image. Nur einen schlechten Ruf.
Work-Life-Balance
Wer pünktlich Feierabend macht, bekommt nen Spruch „Bist aber noch nicht fertig oder?“ , „JO! Dann DIR nen schönen Feierabend“ spricht man es an, wird auch noch richtig unangenehm diskutiert ….
Karriere/Weiterbildung
Wird nicht angeboten. Es ist die Rede davon, allerdings kommt es nie dazu.
Kollegenzusammenhalt
Unter Hallenmitarbeitern sehr gut, jedoch sind kaum noch „Kollegen“ da. Im Büro ist der Zusammenhalt nicht spürbar.
Umgang mit älteren Kollegen
Sind kaum ältere da.
Vorgesetztenverhalten
Aufbrausend, überschnell und unberechenbar. Versprechungen werden nicht eingehalten geschweige denn Abmachungen.
Kommunikation
In Meetings sitzen die Mitarbeitenden teilweise ahnungslos da und schauen uns leere. Weisungsbefugte Personen nehmen nicht am Meeting teil und somit weiß keiner was Sache ist.
Gleichberechtigung
Jeder wird hinten rum bewertet und/ oder belächelt. Es wird von dem Vorgesetzten kein Blatt vor dem Mund genommen und offen über nicht anwesende Mitarbeitende hergezogen.
Interessante Aufgaben
Sehr eintönig und einseitig. Teilweise zu wenig zu tun, sodass es auch langweilig ist.
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
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Ein Arbeitgeber bis zur Rente!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die ganzen Sozialleistungen, familiäre Atmosphäre , DU Kultur und einfach tolle Kollegen und Führungskräfte weiß ich sehr zu schätzen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu lange Entscheidungswege.
Verbesserungsvorschläge
Prozesse sollten hin und wieder schneller umzusetzen sein. Ein wenig mehr Flexibilität schadet da nicht.
Arbeitsatmosphäre
Das Arbeitsklima ist für ein so stark strukturiertes Unternehmen sehr familiär. Es ist ein angenehmes Arbeiten mit Kollegen und Freunden.
Image
Die Firma tut sehr viel um nach außen hin sehr gut da zu stehen. Vielleicht sollte dies auch nach innen tun, um auch wieder mehr Ansehen bei den bestehenden Kollegen zu bekommen.
Work-Life-Balance
Natürlich ist es absolut Job abhängig ob es die Möglichkeit für zum Beispiel HO gibt. Als Produktionsmitarbeiter ist es natürlich nicht so einfach mit HO. Aber auch in diesen Bereichen findet man die Chance um zum Beispiel Trainings/ Schulungen zu Hause machen zu können.
Karriere/Weiterbildung
Jeder ist seines eigenen Glückes Schmied. Eigeninitiative wird natürlich auch hier gefordert. Wenn man jedoch eine Weiterbildung anstrebt, steht Unterstützung in Form von Schichtverlegungen oder Bildungsfonds nichts im Wege.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist gut.
Sozialbedingungen sind eigentlich auch gut.
Alles in allem aber schon sehr gut.
Kollegenzusammenhalt
Den Zusammenhalt in meinem Team weiß ich sehr zu schätzen. Da man einen Großteil seines Lebens auf der Arbeit verbringt, finde ich es sehr wichtig dort ein angenehmes Arbeitsklima und kollegialen Umgang zu haben. Sowohl zu den Führungskräften als auch untereinander hatte ich da nie Probleme.
Umgang mit älteren Kollegen
Siehe Gleichberechtigung!
Vorgesetztenverhalten
Es wird kein Lob von der direkten Führungskraft verteilt. Getreu dem Motto kein meckern ist Lob genug.
Alles was die Station betrifft wird sehr spärlich und spät an die Mannschaft weitergegeben. (Neue Kunden/Kündigungen usw.)
Arbeitsbedingungen
Ansonsten fast alles da, was das Herz begehrt. Höhenverstellbare Tische, top geprüfte Arbeitsmittel um nur wenig zu nennen. Jeder hat ein eigenes Tablet und Diensttelefon.
Kommunikation
Die Kommunikation ist steht’s sehr offen und direkt. Zumindest habe ich es bisher so erlebt. Es wird viel Wert auf Ehrlichkeit gelegt.
Gleichberechtigung
Hier wird jeder gleichbehandelt!
Interessante Aufgaben
Wer eine Aviation Affinität hat kommt hier ganz auf seine Kosten.
Flugzeugteile in die Welt zur richtigen Zeit an den Richtigen Ort mit der Richtigen Menge ;-) zu versenden und zu empfangen incl. Luftfrachtsicherheit usw zu beachten ist einfach toll.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Kleines, familiäres, professionelles Wartungsunternehmen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich PR / Kommunikation gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Kurze Wege, Vorgesetzte immer ansprechbar und hilfsbereit. Nette Kollegen!
Work-Life-Balance
Homeoffice ist mgl
Kollegenzusammenhalt
Gemeinsames Mittagessen, Veranstaltungen und Weiterbildungen
Interessante Aufgaben
Sehr vielfältig und viel Verantwortung
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Absolut nicht zu empfehlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles
Verbesserungsvorschläge
Zu machen
Arbeitsatmosphäre
Sehr schlecht
Karriere/Weiterbildung
Es wird alles versprochen nichts gehalten
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sehr schlecht
Arbeitsbedingungen
Nicht ok
Kommunikation
Hinter dem Rücken
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Modern, Nett und im Wachstum
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Freundliche Zusammenarbeit, Kollegen unterstützen Kollegen
Image
Es findet viel Lob durch Kunden und externe statt.
Work-Life-Balance
Arbeitszeiten sind flexibel, private Termine können wahrgenommen werden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Firma unterstütze den CO Ausgleich, investiert in moderne Heizungs- und Kühlanlagen.
Karriere/Weiterbildung
Mitarbeiter die eigene Ambitionen besitzen werden gefördert. Es beginnt bei den notwendigen Lehrgängen bis zu Fortbildungen als Prüfer.
Kollegenzusammenhalt
Kollegen unterstützen Kollegen.
Kommunikation
Offene und ehrliche Kommunikation. Es finden regelmäßige Mitarbeiter Gespräche, Versammlungen und Austausch statt.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Unternehmen übernimmt sowohl Getränke als auch Mittagessen durch Meyers Menü. Eine betriebliche Altersvorsorge wird ebenfalls angeboten.
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Hire & Fire in Hildesheim!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
besser einfach stumpf machen was die Geschäftsführung sagt
Image
Peinlich
Karriere/Weiterbildung
Dafür wird kein Geld ausgegeben
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Null
Kollegenzusammenhalt
naja…
Vorgesetztenverhalten
Katastrophe. Der Ton und Umgang schwankt zwischen so nett und vollkommen respektlos. Man sollte immer auf der Hut sein. Es wird sich die Welt zurecht gelogen. Absprachen werden nicht eingehalten.
Und über jeden Mitarbeiter wird mit den anderen Mitarbeitern gelästert.
Arbeitsbedingungen
Helle warme Halle, schöne Büros in Container
Kommunikation
geht nur in eine Richtung.
Interessante Aufgaben
Eigentlich schon. Man wird nur nicht eingearbeitet.
Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Gutes und gesundes Arbeitsklima. Leistung bringen und viel zurück bekommen ist hier das Thema
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 7 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Sky Fox Maintenance durchschnittlich mit 3,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Transport/Verkehr/Logistik (3,3 Punkte). 60% der Bewertenden würden Sky Fox Maintenance als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 7 Bewertungen gefallen die Faktoren Gehalt/Sozialleistungen, Work-Life-Balance und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 7 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Sky Fox Maintenance als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umgang mit älteren Kollegen noch verbessern kann.