Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Wenn nötig länger bleiben und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Events
Gesundheits-Maßnahmen
Betriebsarzt
Flexible Arbeitszeiten
Betriebliche Altersvorsorge4 Tage Woche, Sichtbarkeit als Mitarbeiter für die Geschäftsleitung, man ist nicht nur eine Nummer im Mitarbeiterverzeichnis
Abwechslungsreiche Arbeiten, kurze Wege, familiäres Klima
Werte eines Familienunternehmens, interessante abwechslungsreiche Arbeit
Abwechslungsreiche Arbeiten
Öfters Termindruck
Liefertermine manchmal zu knapp
Schlechtes Arbeitsklima durch: einseitige Hierarchie, kontraproduktiver Umgang, wenig Sozialkompetenz, kein erkennbares Kollegial
noch mehr für die Außendarstellung tun
Kommunikation intern verbessern
"wir statt ich", lobe aussprechen,
Der am besten bewertete Faktor von SME Leipzig ist Interessante Aufgaben mit 4,6 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Gern wiederkehrende Aufgaben aber stets auch neue Sachen dabei.
Top. Langweilig wird einem nicht.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von SME Leipzig ist Karriere/Weiterbildung mit 2,1 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Keine wirklichen Aussichten und sehr zähe Bereitschaft seitens der Führung sich dahingehend auch zu kümmern. War sehr traurig.
begrenzt bei 65 Mitarbeitern, aber sicher möglich
