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Jetzt Profil vervollständigen37 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
24 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 10 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
u.a. Jobrad und Vertrsuensarbeitszeit
Vielen Dank für Ihre Bewertung! :)
Die Gleitzeit und die Ausbildungsvergütung
Vielen Dank für die sehr gute Bewertung. :)
Wir freuen uns, dass Sie die Gleitzeitregelung und Ausbildungsvergütung unseres Hauses schätzen. :)
Digitalisierung(Ipad)
Unterstützung zur Finanzierung von Arbeitsklamotten von Azubis, Innerbetrieblichen Unterricht einführen damit die Berufsschulthemen einem leichter Fallen
Haben entspannt Gleitzeit, für minderjährige ist es vielleicht etwas unpraktisch aber sonst hat man eine freie Arbeitszeitgestaltung
Vielen Dank für Ihr ehrliches Feedback. :)
Ihre Verbesserungsvorschläge haben wir aufgenommen und an die zuständige Stelle weitergeleitet.
Im richtigen Bereich, konnte man es ausleben, wenn man darauf besteht und einem egal ist, was die anderen von einem denken.
Es ist traurig, wenn man als Führungskraft seinen Mitarbeitern nicht vertraut, etwas von ordentlicher Kommunikation erzählt und es selbst nicht vorlebt. Sozialkompetenzen haben nur sehr wenige Vorgesetzte, man könnte denken, dass sie es durch Fachwissen ausgleichen, doch das ist nur selten so.
Einfach nur furchtbar.
Für die Umgebung sehr gut - auf den richtigen Stellen. Jedoch auch nur wegen des Tarifvertrages.
Personen, welche die richtige Nase habe, fühlen sich mit Sicherheit nicht ungerecht behandelt. Doch für alle anderen ist es ein Kampf.
Danke für Ihr kritisches Feedback.
Gerne stehe Ich Ihnen für einen persönlichen Austausch zur Verfügung, um die genannten Sachverhalte näher zu beleuchten und Ansätze zur Verbesserung zu finden (Mail: jan.bauer@sparkasse-vogtland.de).
Ich wurde als Mitarbeiter immer gefordert und gefördert. Ich blicke auf viele schöne Jahre zurück und hatte das Glück, in einem ganz tollen Team mit einer super Chefin zu arbeiten. Ich gehe nicht gerne ....
Vielen Dank für die tolle Bewertung. :)
Wir wünschen Ihnen alles Gute für die Zukunft! :)
Positive Menschen, die einen das Arbeitsleben erleichtern/ angenehmer machen/ unterstützend weiterhelfen.
Workshops die Angeboten werden um die Azubis auf den neusten Stand zu bringen und weiter anzulernen.
Der Pate der ein an die Hand nimmt und versteht was am Anfang funktioniert und nicht funktioniert.
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Den Auszubildenden am Anfang besser an die Hand nehmen und zeigen was man alles zu beachten hat.
Ausführliche Erklärungen zu Kürzeln im Betrieb.
Feedback runden mit einarbeiten das Probleme schneller erkannt und gelöst werden können.
Motivierte, engagierte Mitarbeiter die ein tägliches Lächeln im Gesicht haben. Sowohl zu den Kunden als auch Untereinander. So muss ein Team funktionieren.
Bei der Sparkasse kann man sehr viel erreichen, wenn man wirklich will. Bedeutet wer sich anstrengt und lernwillig ist kann auch viel Erreichen.
Durch die Flexiblen Arbeitszeiten ist es sehr angenehm in der Sparkasse zu arbeiten. Leider gibt es seit diesem Jahr das Gesetz das man nicht mehr als 10 Stunden am Tag arbeiten darf.
Über die Ausbildungsvergütung kann man keinen schlechten Ton verlieren und man wird mit Sicherheit besser entlohnt als in vielen anderen Ausbildungsberufen.
Erfolgsorientiert, Zielstrebend, Achtsam, einfach gut.
Freundliche Kollegen mit denen man auch mal zusammen lachen kann und trotzdessen ordentlich, zielbewusst und konsequent arbeitet im Team.
Positives Feedback, da Täglich neue Aufgaben auf einen zu kommen und die Arbeit somit nie langweilig werden kann. Die Übernahme zu Beratungsterminen läuft auch erfolgreich.
Eine geordnete Ausbildung ist das beste was man haben kann. Die Sparkasse hat für die drei Jahre einen Plan zusammengestellt, damit man nach seinen drei Jahren Ausbildung alle Abteilungen kennengelernt hat und selbst sich einschätzen kann was zu einem passt und wohin der Weg weiter führen soll.
Respektvoller Umgang ist ein muss im Bankgeschäft und wird hervorragend umgesetzt.
Vielen Dank für Ihr guten, ausführliches und ehrliches Feedback! :)
Es gibt stressige und ruhigere Phasen, wie überall.
Kommt auf den/ Vorgesetzte an.
Vielen Dank für Ihre Bewertung! :)
Ein gutes zusammenarbeiten ist möglich
Durch Home-Office und Vertrauen vom Vorgesetzten gut umzusetzen
TVÖD, Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistung
Thema Nachhaltigkeit wird groß geschrieben
Gut
Sehr gut
Guter Informationsfluss im Unternehmen
Sehr gut
Gehalt. Arbeitszeiteinteilung.
Vertrieb zielgerichteter aufstellen, vor allem von Personen die aus der Praxis kommen. Einige Führungskräfte haben wenig Wissen von der Praxis.
Nette Kollegen. Tolles Klima.
Es sind in den letzten Jahren die unzufriedenen Mitarbeiter gegangen - daher hört man vielleicht nicht immer das positivste. Aber ich bin sehr zufrieden.
Sehr individuell gestaltbar.
Viele Möglichkeiten
Viele Sonderleistungen.
Nachhaltigste Sparkasse in Deutschland.
Sehr gut
Überwiegend positiv. Manch älteren fehlt die Fachkompetenz.
Insgesamt gut, könnte aber seitens der Führungskräfte besser sein.
Jeder kann sich individuell weiter entwickeln.
Es wird viel Geld investiert, nach der Ausbildung aber nicht weitergefördert. Das wäre zu verbessern.
Die Kunden strengen manchmal schon an, im Großen Ganzen ist aber die Arbeitsatmosphäre super.
Nicht in der Sparkasse, aber wirklich jeder Arbeitgeber findet es klasse, wenn man im Lebenslauf eine Bankausbildung stehen hat.
An Filialzeiten angepasst. Möglichkeiten für flexible Arbeitszeiten vorhanden gewesen.
Ich konnte mich nicht beklagen. Nicht so viel wie im Lebensmitteleinzelhandel, aber mehr als in vielen anderen Ausbildungsberufen.
Also entweder man hat in seinen Filialen Glück oder Pech. Es hängt immer vom Ausbilder ab. Ich hatte Glück und hatte in allen Bereichen stets hervoragende Ausbilder. Es wird auch viel über die Personalabteilung in Sachen Coachings und Schulungen für die Azubis gemacht. Wirklich vorbildlich.
Die Arbeit und die Kollegen sind klasse. Die Berufsschule ist sowieso super. Manchmal vergeht einem nur der Spaß, wenn über die Personalabteilung Konkurrenzkampf begonnen wird.
Man lernt nicht nur im Job sehr viel, sondern auch viel fürs Leben und andere Bereiche. Die Kunden arbeiten in verschiedensten Branchen und man bekommt wirklich viele Eindrücke und lernt unzählige Menschentypen kennen. Es muss jedem nur bewusst sein, dass man im Vertrieb Zahlen schreiben muss. Das macht die Arbeit manchmal etwas schwierig und moralisch verwerflich.
Viele Menschen, abwechslungsreiche Aufgaben und tolle Work-Life-Balance.
Es war schon alles sehr streng hirarchich geprägt. Oft bekam man wenig Lob für gute Leistungen. Gerade seitens der Personalabteilung war viel zu wenig Respekt den Azubis gegenüber.
So verdient kununu Geld.