8 Bewertungen von Mitarbeitern
8 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
6 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichten8 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
6 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Die sozialen Kompetenzen einer Führungskraft lassen sich in einem Gespräch in der Regel nur schwer erfassen. Ein Assessment-Center bietet hingegen eine umfassendere Möglichkeit, die Führungsfähigkeiten zu beurteilen. In diesem strukturierten Verfahren wird die Kandidatin oder der Kandidat in realitätsnahen Situationen beobachtet, die den tatsächlichen Anforderungen und Aufgaben einer Führungskraft entsprechen. Dadurch können die Beurteilenden ein genaueres Bild von den sozialen und fachlichen Kompetenzen des Kandidaten gewinnen und fundiertere Entscheidungen treffen.
Wer sich beschwert, bekommt schnell Post.
Sehr gute Vereinbarkeit mit Familie & Beruf
Schlechte Kommunikation, Gehalt geringer als in der freien Marktwirtschaft
Besser Chancen auf interne Aufstiegsmöglichkeiten geben
So wie es in jeder Firma an Kommunikation mangelt. Mal gut mal schlecht
Alles.
Nichts.
Keine.
Dass die Arbeit sehr vielfältig ist und man die Möglichkeit hat, selbst viele Sachen anzuleiten.
Der Honorarvertrag ist ein absolutes Desaster.
Ich würde gerne mehr Geld verdienen und es wäre super, über den Arbeitgeber versichert zu sein. Außerdem wären Möglichkeiten zur Weiterbildung toll.
Unter uns "Honorarkräften" verstehen wir uns gut, nur von oben lässt die Anleitung manchmal zu wünschen übrig und es gibt Spannungen
Da ich nur ca. 1-2 mal die Woche 6 Stunden arbeite, klappt die Uni nebenbei ganz gut
Wir haben teilweise mal unter dem Mindestlohn verdient und müssen davon noch unsere versicherung für den Arbeitsplatz zahlen
Flexibelste Arbeitszeiten
Zu wenig Dienstfahrzeuge
Ein besseres Gehalt für den öffentlichen Dienst!
Sehr angenehm
Super
Entgegenkommen - Stunden Zeit Gehalt - in der Umsetzung / Realität ist das dann leider nicht ganz so
Administration über logaportal , Kompik und der viele Schreibkram
Keine Überstunden kürzen - bzw. Anträge darauf nicht wiederum „beschränken“
Super Arbeitsklima
Ist sehr gut
Gleitzeit ist top
Viele Weiterbildungsmöglichkeiten
Gehalt könnte immer besser sein
Auch gut
Ist wirklich stark
Auf Augen höhe
Immer auf Augen höhe
100%ig
Bei Problemen wird dir immer geholfen
Wird groß geschrieben
Super Aufgaben in meinem Bereich