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Steinkuhl 
GmbH
Bewertungen

59 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,3Weiterempfehlung: 61%
Score-Details

59 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

36 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Ein guter Arbeitgeber, der sich auch nach so viele Jahren noch Weiterentwickeln will.

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Firma gibt es nun schon so viele Jahre, aber auch gerade in den letzten Monaten, sieht man das sie sich noch immer Weiterentwickelt.

Arbeitsatmosphäre

Nicht Perfekt, aber wer behauptet das iwo zu haben, lügt.

Kollegenzusammenhalt

In der Tat ist dies schwierig. Die Firma ist groß, einige Kollegen arbeiten an dem Ende vom Ruhrgebiet, andere am anderen. Man ist gerade im Außendienst oft für sich alleine natürlich, allerdings wird durch Schulungen auch hier für immer Widerkehrende Treffen unterschiedlicher Leute gesorgt.


Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Sabine HechtGeschäftsführung

Sehr geehrte/r Bewerter/in, danke für Ihr Feedback. Der Punkt Kollegenzusammenhalt wird von uns noch einmal aufgegriffen und wir schauen, wie wir hier eine Verbesserung herbeiführen können.

Unmenschlicher Umgang. Diskriminierung an der Tagesordnung. Wehrst du dich, versucht man dich psychisch zu zerstören.

1,1
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Geschäftsführung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es war mal ein besseres Unternehmen. Mitarbeiter drücken, klein halten, und mit Druck und von oben herab auf sie einprassen wird das Unternehmen nicht weiterbringen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

In der letzten Zeit haben 10 Kollegen gekündigt. Der Arbeitgeber reflektiert hier Null. Nachwuchskräfte wollen nicht bleiben. Es interessiert den Arbeitgeber nicht wie es den Menschen geht. Der Job macht nur krank und frustet.

Verbesserungsvorschläge

Erwachsenen Menschen nicht wie Kinder behandeln, die man erziehen muss. Respektvolles Verhalten gegenüber den Arbeitnehmern wäre gut. Weniger Kontrolle mehr Vertrauen auf Augenhöhe miteinander agieren.

Arbeitsatmosphäre

Es geht nur um zahlen, die oben wollen mehr und mehr Geld und das wird ohne Gnade nach unten getreten. Von den
Teamleiter kommen regelmäßig Aussagen wie „steh gefälligst nicht nah an deiner Mannschaft“ und es wird schnell mit vertraglichen Pflichten gedroht. Ich würde hier nicht noch einmal anfangen.

Image

Siehe Google

Work-Life-Balance

Es wird dauernd zu Mehrarbeit aufgerufen, man bekommt viel zu viel Arbeit.

Karriere/Weiterbildung

Nur Leute auf Linie kommen weiter.

Gehalt/Sozialleistungen

Mindestlohn

Kollegenzusammenhalt

Es wird viel gelästert und viele versuchen sich gut darzustellen indem sie andere schlecht machen.

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen werden als zu unflexibel , zu aufmüpfig, zu langsam angesehen.

Vorgesetztenverhalten

Führen über Druck und Angst

Arbeitsbedingungen

Zeitdruck. Kontrolle des Arbeitgebers permanent. Jeder muss alles machen, auch bei null vernünftigen Schulungen. Es wird immer mehr. Wer es nicht schafft, dem wird angeboten zu gehen.

Kommunikation

Funktioniert nur von oben nach unten - nicht umgekehrt . Der Arbeitnehmer ist immer schuld, weil zu faul , zu langsam .

Interessante Aufgaben

Die Kunden mehr auch nicht


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Sabine HechtGeschäftsführung

Liebe/r Bewerter/in, zunächst einmal danke für die Bewertung. wir finden Ihr persönliches empfinden sehr schade. Das es in einem Unternehmen eine Führung und auch Richtlinien geben muss, verseht sicherlich jeder. Das Sie dies aber so kritisch sehen, tut uns umso mehr leid. Unwahr ist jedoch, dass 10 MA gekündigt haben. Wir wünschen Ihnen für Ihre Zukunft alles erdenklich Gute.

Fairer Arbeitgeber

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

es ist ein gutes Arbeitsklima, kurzfristige private Termine finden immer berücksichtigung, so möglich. Gutes Verhältnis zu allen Mitarbeitern die in meinem Team sind

Work-Life-Balance

das ist wirklich nice.

Gehalt/Sozialleistungen

es ist ein geben und ein nehmen

Kollegenzusammenhalt

mein Team ist klasse

Vorgesetztenverhalten

manchmal emotional, aber immer erreichbar.

Arbeitsbedingungen

es ist ein bisschen, als sei ih mein eigener Chef

Kommunikation

Habe immer Ansprechtpartner


Image

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Nicht zu empfehlen und bitte hört auf mit euren Fake Bewertungen. Die in der WA Gruppe angefordert wurde. Nur Peinlich

1,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Dazu fällt mir leider nichts ein

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Hab ich oben schon alles aufgezählt

Verbesserungsvorschläge

Umgehend die Firma schließen und keine Leute mehr einstellen

Arbeitsatmosphäre

Einfach nur Stress pur in dieser Firma

Image

Fragt einfach mal die richtigen Telekom Techniker was man von dieser Firma halten kann und ob man diese Firma als Job empfehlen kann.

Work-Life-Balance

Urlaub wird ungerecht verteilt auch wenn es schon lange abgesprochen war

Karriere/Weiterbildung

Es wird viel gesagt aber nichts gemacht

Gehalt/Sozialleistungen

Viel Arbeit = wenig Geld

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wenn man darauf achten würde hätte man die Einsatzorte der Mitarbeiter angepasst. So das ein Mitarbeiter nicht erst 45 km fahren muss obwohl in diesem Gebiet genug Mitarbeiter wohnen

Kollegenzusammenhalt

Nicht vorhanden da Gruppenbildungen vorhanden sind und einige Mitarbeiter meinen früher Feierabend machen zu müssen da einige Kunde "angeblich" nicht Zuhause sind. Dementsprechend bekommt man diese Aufträge nach disponiert und man siehe da der Kunde war den ganzen Tag zu Hause.

Umgang mit älteren Kollegen

Kein Respekt vor älteren

Vorgesetztenverhalten

Darüber schreibe ich mal lieber nichts

Arbeitsbedingungen

Wenn man Werkzeug braucht um richtig zu arbeiten, muss es bestellt werden. Man kann selbst in Vorkasse gehen damit man überhaupt Arbeiten kann.

Kommunikation

Keine Kommunikation vorhanden, man wird immer nur vertröstet

Interessante Aufgaben

Ein Mitarbeiter der in Essen wohnt bekommt Aufträge für Dinslaken. Und jemand der aus Dinslaken kommt welche für Essen. Einfach nur Stress pur morgens zu seinem Gebiet zu kommen.


Gleichberechtigung

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Pfui…

1,4
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

I don't know

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Vieles

Verbesserungsvorschläge

Ehrlich sein keine Kommentare löschen

Arbeitsatmosphäre

Stressig

Image

Geht

Work-Life-Balance

Schwierig zu vereinbaren

Karriere/Weiterbildung

Hab ich das verpasst ?

Gehalt/Sozialleistungen

Zu wenig

Kollegenzusammenhalt

Kein Miteinander

Vorgesetztenverhalten

You know if you know

Arbeitsbedingungen

Hart

Kommunikation

Mangelhaft

Gleichberechtigung

Only favourite persons

Interessante Aufgaben

Monoton


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

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Endlich bald weg !

1,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich IT gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Überhaupt nix! Es gibt nichts positives zu erwähnen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Alles. Führungsstil der 2 Superkandidaten, Kundenbehandlung, Führungsstil allgemein, Umgang der Mitarbeiter untereinander.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Vertrauen und Wertschätzung zu den treuen Mitarbeitern und nicht die falschen fördern. Offene Gespräche.

Arbeitsatmosphäre

Keine Transparenz. Von Missgunst und Druck geprägt.

Image

Müsste man Mal die vielen vielen ehemaligen Mitarbeiter fragen, die haben einiges zu erzählen.

Work-Life-Balance

keine Überstundenbezahlung - es wird erwartet das man länger macht/bleibt.

Karriere/Weiterbildung

Nicht erwünscht.

Gehalt/Sozialleistungen

Pünktlich aber viel zu wenig.
Falls man es nicht kontrolliert, fehlt sehr oft etwas. Auf Dauer sammelt sich das.
Fahrrad und all das gibt es nicht.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nein.

Kollegenzusammenhalt

bei ständig wechselnden Mitarbeitern ?
Plus die zwei superkandidaten? Dank denen keiner mehr bleiben will.

Umgang mit älteren Kollegen

Egal welches Alter - man sitzt immer auf dem Schlaudersitz.

Vorgesetztenverhalten

Einstudiertes Getue. Sehr aufgesetzt.
Vor der Einstellung sehr freundlich - danach ändert sich der Ton auch
mal schnell.

Arbeitsbedingungen

Ständig unter Druck,Misstrauen und Angst.

Kommunikation

Oberflächlich

Gleichberechtigung

Oft ungerecht. Urlaub ungerecht verteilt. Große Schwankungen im Gehalt.

Interessante Aufgaben

Die Kunden machen es interessant.

3Hilfreichfinden das hilfreich3Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Nicht weiterzuempfehlen

1,2
Nicht empfohlen
Ex-FührungskraftHat bis 2023 im Bereich IT gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Vernünftiges Arbeitsmaterial wird gestellt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wenn man schon behauptet, dass die Menge runtergestuft wird, dies auch einzuhalten.

Verbesserungsvorschläge

Mehr auf die Techniker einzugehen und mal ein offenes Ohr und Verständnis haben.

Arbeitsatmosphäre

Zu viel Stress. Dies fängt jeden Morgen um 8 Uhr an.

Work-Life-Balance

Bei so vielen Aufträgen die man morgens nachdisponiert bekommt leider nicht möglich.

Karriere/Weiterbildung

Wird nicht jedem ermöglicht

Gehalt/Sozialleistungen

Naja, würde behaupten, da werden schon Unterschiede gemacht.

Kollegenzusammenhalt

Unter den Vorgesetzten eventuell ja, die arbeiten aber gegen das Personal draußen. Auf hilfe wird nicht reagiert!

Umgang mit älteren Kollegen

Ich bin älter und ich kann leider nicht behaupten, dass auf meine Wünsche eingegangen wird. Aufgrund dessen musste ich den Job wechseln.

Vorgesetztenverhalten

Arbeiten gegen das Team draußen. Dabei werden sie vom Qualitätsmanagement unterstützt.

Arbeitsbedingungen

Es wird zu viel erwartet

Kommunikation

Kein offenes Ohr für Probleme, deshalb musste ich mir was neues suchen.

Gleichberechtigung

Absolut nein!

Interessante Aufgaben

Sind viele vorhanden, wenn man sie mal bekommt.


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

4Hilfreichfinden das hilfreich4Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Sabine HechtGeschäftsführung

Hallo, zunächst einmal danke für das Feedback. Auf jeden Einzelnen Punkt einzugehen ist an dieser Stelle leider nicht möglich. Es ist nur schade das aufgrund der Bewertung Herrn A.`s nun solche weitere Bewertungen/Behauptungen, die zudem noch analog sind, kommen. Schade, dass auch hier nicht der Weg zu mir geführt hat. Leider kann ich hier keine Lösungen mehr anbieten, denn offensichtlich arbeiten sie ja nicht mehr in unserem Unternehmen. Warum tritt man lange nach seinen Austritt so hinterher? Aber dennoch melden SIe sich doch einfach bei uns.

Guter Arbeitgeber im Bereich Telekommunikation

4,5
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gut finde ich das es sehr menschlich ist. Es gibt so gut wie keine Hierarchien. Man kann immer über alles reden mit der GF.

Verbesserungsvorschläge

Vielleicht öfter Teamsitzungen mit den Aussendienstmitarbeitern.

Arbeitsatmosphäre

So gut wie kei Hierarchien

Image

Es bekommen viele eine Chance. Ergreift man sie kann man auch einiges erreichen. Liegt auch immer an einem selbst.

Work-Life-Balance

Es wird auf wünsche eingegangen. Auf Wunsch ist auch eine 4 tage woche möglich. Auf angestellte mit Kindern wird Rücksicht genommen. Homeoffice möglich.

Karriere/Weiterbildung

Es werden immer Schulungen und Weiterbildungen angeboten. Aber dafür muss man es auch wolken und seine Möglichkeiten wahrnehmen.

Gehalt/Sozialleistungen

Es ist ein Geben und Nehmen. Wenn man fleißig ist wird es gesehen und auch dementsprechend entlohnt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird immer auf Nachhaltigkeit geachtet.

Kollegenzusammenhalt

Man bespricht Probleme tauscht sich aus. Gute Teamarbeit

Umgang mit älteren Kollegen

Sehr gut. Es werden auch ältere Bewerber eingestellt. Es gibt kein Alter bei der Firma.

Vorgesetztenverhalten

Es wird immer auf Augenhöhe miteinander kommuniziert.

Arbeitsbedingungen

Es wird immer versucht jedem entgegen zu kommen. Firmenwagen , komplette Arbeitskleidung. Firmenhandy etc.

Kommunikation

Hier gilt die Regel man kann über alles sprechen. Es wird immer versucht zu helfen.

Gleichberechtigung

Es werden keine Unterschiede gemacht ob man neu oder schon länger betriebsangehörig ist.

Interessante Aufgaben

Es wird nie langweilig. Man hat viele abwechslungsreiche Aufgaben. Man wird in laufende Prozesse eingebunden.

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Sehr guter Arbeitgeber den man problemlos weiterempfehlen kann.

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Interessante abwechslungsreiche Tätigkeit die wirklich gut bezahlt wird. Wenn man etwas braucht wird einem schnell geholfen und man bekommt sehr gute Unterstützung wenn man Sie braucht.

Verbesserungsvorschläge

Es gefällt mir sehr gut bei Steinkuhl und ich habe keine wirklichen Verbesserungen vorzuschlagen.

Arbeitsatmosphäre

Man arbeitet hauptsächlich alleine beim Kunden, bekommt aber bei Rückfragen stets Hilfe und Unterstützung.

Image

Habe persönlich nur gute Erfahrungen gemacht und kann viele negative Bewertungen hier nicht wirklich nachvollziehen. Klar wird es immer mal stressig aber in welchem Beruf wird es das nicht?

Work-Life-Balance

Klar gibt es mal anstrengende Tage aber in welchem Job nicht. Aber es überwiegen klar die "entspannteren" Arbeitstage.

Karriere/Weiterbildung

Karriere kann ich noch nichts zu sagen. Weiterbildungen werden regelmäßig durchgeführt. Auch hier finde ich in einem guten Ausmaß das man weder unterfordert noch überfordert ist

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt ist Leistungsbezogen, somit kann man bei guter Leistung auch überdurchschnittlich verdienen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Auch hier kann ich keine Kritik finden. Fühle mich gut aufgehoben und abgesichert.

Kollegenzusammenhalt

Bei den Kollegen mit denen man Kontakt hat habe ich bisher sehr gute Erfahrungen gemacht. Selbst wenn ein Kollege schon Feierabend hat hilft er mir bei Rückfragen per Telefon weiter. Dies beruht auf Gegenseitigkeit. Wer nimmt sollte auch geben. Wie immer im Leben.

Umgang mit älteren Kollegen

Ich bin älter und kann mich nicht beklagen.

Vorgesetztenverhalten

Bisher wurden alle Anfragen schnell und unbürokratisch gelöst und ich fühlte mich stets ernstgenommen.

Arbeitsbedingungen

Bei Sonne warm bei Regen nass, das sollte jedem bewusst sein der einen Job macht der teils draußen stattfindet

Kommunikation

Alles relevante wird gut und ausführlich kommuniziert, bei Unklarheiten findet sich schnell ein kompetenter Ansprechpartner.

Gleichberechtigung

Habe bisher nicht festgestellt das Unterschiede gemacht werden

Interessante Aufgaben

Die Tätigkeit ist abwechslungsreich und wenn man sich für die Thematik interessiert lernt man schnell vieles dazu.

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Arbeitgeber-Kommentar

Sabine HechtGeschäftsführung

Lieber Mitarbeiter, das alte Jahr mit einer solch positiven Bewertung abschließen zu können, vermittelt ein gutes Gefühl und zeigt uns, das wir auf dem richtigen weg sind. Lieben Dank dafür. Ihnen und Allen Mitarbeitern einen guten Start in Jahr 2024

Jederzeit wieder.

5,0
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Super

Umgang mit älteren Kollegen

Jung und Alt können viel austauschen und voneinander lernen.

Interessante Aufgaben

Sehr Abwechslungsreich


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

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Wir setzen auf Transparenz

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 60 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Steinkuhl durchschnittlich mit 3,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte). 46% der Bewertenden würden Steinkuhl als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 60 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Interessante Aufgaben und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 60 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Steinkuhl als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.
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