Wie ist es, hier zu arbeiten?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,2Gehalt/Sozialleistungen
- 2,9Image
- 2,9Karriere/Weiterbildung
- 3,2Arbeitsatmosphäre
- 2,7Kommunikation
- 3,7Kollegenzusammenhalt
- 3,5Work-Life-Balance
- 2,8Vorgesetztenverhalten
- 3,5Interessante Aufgaben
- 3,6Arbeitsbedingungen
- 2,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,3Gleichberechtigung
- 3,2Umgang mit älteren Kollegen
AI-generierte Zusammenfassung
Zuletzt aktualisiert am 1.6.2024
Diese Zusammenfassung wurde mit künstlicher Intelligenz erstellt und basiert auf Texten von über seit Juni 2023. Alle Informationen dazu findest du hier.
StudySmarter, ein Unternehmen mit einer klaren Vision und interessanten Aufgaben, hat in letzter Zeit einige Herausforderungen erlebt. Die Arbeitsatmosphäre wird als belastend und toxisch beschrieben, obwohl es auch positive Aspekte wie einen fairen Umgang und offene Diskussionen gibt. Es herrscht jedoch ein hohes Stresslevel und die Kommunikation, insbesondere von der Führungsebene, wird als intransparent und enttäuschend wahrgenommen. Die Mitarbeiter:innen kritisieren eine mangelnde soziale Verantwortung und Ungleichheit bei Gehältern. Ebenso wird das Image des Unternehmens durch schlechtes Management und Massenentlassungen beeinträchtigt. Trotzdem werden die Flexibilität der Arbeitszeitgestaltung und die Möglichkeit zum Home-Office positiv hervorgehoben.
Gut finden Arbeitnehmende:
- Die Möglichkeit zur Remote-Arbeit
- Direkte Kommunikation bei Änderungen
- Unterstützung bei der Umsetzung von Ideen
Als verbesserungswürdig geben sie an:
- Verbesserung der Arbeitsatmosphäre
- Transparentere Kommunikation seitens des Managements
- Gerechtere Gehaltsverteilung und Anerkennung der Leistung.