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11 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,4Weiterempfehlung: 64%
Score-Details

11 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

7 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

innerbetriebliches Miteinander top - Leitung konservativ top down

3,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

nette Kolleg:innen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

starres top down Management; viel zu wenig Mitarbeiter-Beteiligung

Verbesserungsvorschläge

Diversität ernster nehmen und leben


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Mehr Schein, als Sein.

2,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Die Führung muss sich dringend erneuern, moderne (betriebswirtschaftliche) Methoden und Instrumente verwendet werden. Es ist, als wäre das Thalia vor 30 Jahren stehen geblieben und hätte nur an seinem Image gefeilt.

Arbeitsatmosphäre

Ganz typisch für einen hierarchisch unbeweglichen Betrieb: Es wird nach unten getreten. Zudem: miese Fehlerkultur. Viel Druck.

Work-Life-Balance

Alle wissen: Theater ist nicht 9 to 5. Aber Thalia nutzt das aus.

Kommunikation

Ganz übel. Viel "zwischen Tür und Angel", unprofessionell.

Gleichberechtigung

Mehr Schein als Sein.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

außergewöhnlich gutes innerbetriebliches Klima

3,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Im allgemeinen gibt es einen freundlichen Umgangston miteinander

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die internen Möglichkeiten, sich einzubringen, individuelle Kompetenzen nutzen, sind zu gering

Verbesserungsvorschläge

Diversität und Inklusion werden noch nicht genug gelebt


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Tolle Kollegenschaft & Schlechte Kommunikation mit Teamleitung

2,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Entgelt wurde immer pünklich überwiesen.
Schöne Theaterstücke.
Guter Mitarbeiter-Rabatt.

Verbesserungsvorschläge

Schätzen Sie bitte jeden einzelnen Ihrer Mitarbeiter. Wenn Sie denken, Ihre Mitarbeiter kriegen etwa zu gut Bezahlung für das, was sie da machen. Sie können gerne für einen Monat selbst an der Stelle probieren.

Arbeitsatmosphäre

die drei Sterne sind wegen netter Kollegenschaft

Work-Life-Balance

Man weiß ja vorher schon, dass die Arbeitszeit bei Theater ungewöhnlich ist. Es sollte aber nicht heißen, dass man ohne Ende viele Überstunden aufbauen muss.
Apropos, es gibt so einen Begriff: Urlaubssperre. Fragt gerne genau nach, wenn ihr bei Thalia Theater anfangen würdet, wie genau die Regeln sind.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Abwechslungsreich und informativ

4,2
Empfohlen
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Produktion absolviert.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Vorteile die man bei einer Firma die Halbstaatlich ist genießt


Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

Die Ausbilder

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

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das arbeiten ist gut und toll

3,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

einige sachen die er tut sind gut und andere sachen mal nicht

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

alles was nicht gut gemacht wird von dem chef

Verbesserungsvorschläge

ich mochte mehr gekd haben weil ich es verdient habe


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Tolles Team aber schlechte Geschäftsleitung

2,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Thalia ist ein tolles, kratives Arbeitsumfeld mit einer spannenden Atmosphäre. man fühlt sich schnell wohl und es ist immer interessant und ungewöhnlich - Etwas Besonderes. eigentlich ein schönder Arbeitsplatz

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Unternehmensstrukturen. Diese sind ziemlich veraltet und gerade für Familien arbeitnehmerunfreundlich. Ich glaube, jeder der sich dazu entscheidet an einem Theater zu arbeiten weiß, dass man ungewöhnliche und stressige Arbeitszeiten hat. Dies bedeutet aber nicht, dass man diese Toleranz vollkommen bis zum äußersten ausreizen muss.

Verbesserungsvorschläge

Das Theater sollte vielleicht seine Unternehmenstrukturen überdenken und seine Mitarbeiter ernst nehmen und sie mehr wertschätzen. Wertschätzung hat mir persönlich sehr gefehlt. Es gab zwar auch Mitarbeiterversammlungen aber es wird nach diesen relativ wenig bis gar nichts geändert.

Arbeitsatmosphäre

Ein schönes altes Theater. Die Mitarbeiter sind nett und alle halten zusammen.

Image

Nach Außen hin hat das Thalia sicherlich ein gutes Image. Es ist ein altes Theater und bietet seinen Besuchern eine Vielfalt an Inszenierungen mit verschiedensten und internationalen Regisseuren.

Gehalt/Sozialleistungen

Man arbeitet dort auch gerne Mal unter dem Mindestlohn.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nach außen hin wird sich viel Sozial eingesetzt. Innerbetrieblich wird sich weniger fürsorglich für das Wohlergehen der Mitarbeiter engagiert.

Kollegenzusammenhalt

der Kollegenzusammenhalt ist wirklich toll.

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen werden genauso geschätzt wie Jüngere.

Arbeitsbedingungen

In der Unterhaltungsbranche zu arbeiten bedeutet eigentlich immer auch, dass man zu arbeitszeiten fern ab von 9-5 arbeitet. Darauf kann man sich gut einstellen. Auf Ruhezeiten wird hier leider nicht besonders geachtet.


Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Luft nach oben.

2,6
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Lage in Hamburg ist gut.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Einige Abteilungen arbeiten knapp, bis unter Mindestlohn.

Verbesserungsvorschläge

Es wäre gut Qualität vor Quantität schätzen zu lernen. Eine Produktion im Jahr weniger zum Beispiel oder ein paar Schließtage mehr würden Auf-und Abbauzeiten entspannen und Publikum besser verteilen. Die Theaterleitungsebene ist personell überbesetzt. Assistenten sind unterbesetzt, machen daher grundsätzlich unbezahlte Überstunden, Ruhezeiten sind pensumsbedingt regelmäßig nicht einzuhalten und sind unterbezahlt. Praktikanten und Hospitanten verdienen meistens garnichts.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Super Arbeitgeber Thalia Theater

4,5
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Dynamisch und lehrreich

3,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 11 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird thalia theater durchschnittlich mit 3,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Kunst/Kultur (3,5 Punkte). 80% der Bewertenden würden thalia theater als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 11 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Image den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 11 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich thalia theater als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.
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