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1 Bewertung von Bewerbern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Startup geht besser

1,0
Bewerber/inHat sich 2022 als Mitarbeiterin im kfm. Bereich beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Startup in allen Ehren, da sollte man die Art und Weise wie man mit Bewerbern umgeht deutlichst hinterfragen und ob diese Person dazu geeignet ist. Ich ziehe hier mit mein Interesse zurück


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
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