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Thomas 
Müller 
Personal
Vorstellungsgespräche

8 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 4,9
Score-Details

8 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Vorstellungsgespräch in sehr angenehmer Atmosphäre

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2020 bei Thomas Müller Personal in Vogtareuth als Kunden- und Serviceberater beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Gibt es keine für mich

Bewerbungsfragen

  • Welche Hobbys ich habe
  • Wo meine Stärken und Schwächen liegen
  • Erläuterung des Werdegangs

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Direkte Kommunikation auf Augenhöhe wurde versprochen und gehalten

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2017 bei Thomas Müller Personal (umgezogen) in Rosenheim als Projektmitarbeiter Employer Branding beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Wenn ich Ihre Freundin frage, auf welche drei Eigenschaften könnte sie bei Ihnen sofort verzichten.
  • Wo wollen Sie beruflich und privat in 5 Jahren stehen?

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Bewerbungsgespräch wie es sein sollte

4,7
Zusage
Bewerber/inHat sich 2013 bei Thomas Müller Personal (umgezogen) in Rosenheim als Vertriebsinnendienst beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Zwar wurden auch recht knifflige Fragen gestellt die einen auch kurz zum überlegen bringen, aber im nachhinein sehe ich es als positiv da man dadurch die Erfahrung des Interviewers erkennen konnte. Die Gesprächsatmosphäre war respektvoll und angenehm.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Professionell und menschlich

4,7
Zusage
Bewerber/inHat sich 2012 bei Thomas Müller Personal (umgezogen) in Rosenheim als Verkaufsinnendienst beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Gespräch wurde mit viel Fingerspitzengefühl geführt. Fühlte mich jederzeit gut aufgehoben.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Klasse Bewerbungsgespräch

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2011 bei Thomas Müller Personal (umgezogen) in Rosenheim als Kundenberater beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Ich möchte die Möglichkeit nutzen, mich persönlich bei Herrn Müller zu bedanken, mit dem ich sehr angenehme Bewerbungsgespräche geführt habe und durch den ich mich bestens auf die Stelle vorbereitet fühle. Herr Müller war jederzeit für jegliche Fragen ansprechbar und ich freue mich durch seine Mithilfe an eine super Stelle gekommen zu sein. Nochmals vielen lieben Dank!

Bewerbungsfragen

  • Nenne Sie mir Ihre Stärken.
  • Warum sollten wir uns für Sie entscheiden? Was hebt Sie von anderen Bewerbern ab?
  • Wie gestalten Sie Ihre Freizeit?
  • Schildern Sie uns doch bitte mal Ihren Werdegang bzw erzählen Sie etwas über sich.
  • Welche Erfahrungen hat Ihnen Ihre Auslandserfahrung gebracht?
  • Was für Tätigkeiten und Aufgaben hatten Sie bei vorherigen Arbeitgebern?

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Sehr gut: 4.9 von 5 Sternen

4,9
Absage
Bewerber/inHat sich 2011 bei Thomas Müller Personal (umgezogen) in Rosenheim als Kundenberater/in beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Obwohl ich eine Absage bekommen habe würde ich mich jederzeit wieder über diese Personalberatung bewerben. Fühlte mich sehr gut aufgehoben. Empfehlsenswert.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Sehr gute Gesprächsatmosphäre mit wertschätzendem Umgang

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2020 bei Thomas Müller Personal in Vogtareuth als Kunden und Serviceberaterin beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Thomas MüllerInhaber

Vielen Dank für diese sehr gute Bewerbung. Es freut mich immer sehr, wenn wir bei der Durchführung von Bewerbungsgesprächen vom Standard abweichen und ein Gespräch auf Augenhöhe führen. Es war mit Ihnen ein sehr interessantes Gespräch und ich bin mir sicher, dass wir mit Ihnen eine gute Wahl getroffen haben. Ihr Thomas Müller

Sehr angenehmes und respektvolles Gespräch, ohne unangenehme oder unpassende Fragen

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2017 bei Thomas Müller Personal (umgezogen) in Rosenheim beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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