5 Bewertungen von Mitarbeitern
5 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Arbeitszeiten
Respekt
Arbeitsklima
Entgegenkommen
Pünktliche Bezahlung
Auf Ratschläge wird nicht eingegangen
Gleichberechtigung/ faire Bezahlung/ Ausgleich
Mit dir wird umgegangen wie der letzte Mensch
Das Image beim Kunden ist ausreichend
Hier gibst du den kleinen Finger und es wird der ganze Mensch genommen
Ist teilweise in kleinen Gruppen gegeben...
Deine vorgesetzten respektieren dich gar nicht
Alles veraltete Technik die nicht mehr den Standard entspricht
Die Kommunikation ist herabschauend
Man arbeitet etwas über Mindestlohn
Gleichberechtigung ist kaum da
Es ist sehr monoton und von Ärger geprägt.
Immer ein offenes Ohr, Immer bemüht Mitarbeiter zufrieden zu stellen, Sehr nett und höflich,
Versprechen konnten zum Teil nicht ganz eingehalten werden.
Etwas mehr Gleichberechtigung im Bezug auf Entlohnung und Arbeitsverteilung
Die Atmosphäre war sehr angenehm. Man konnte seine Arbeit im vorgesehenen Pensum schaffen, ohne das man sich unter Druck gesetzt gefühlt hat
Einer gewünschten Weiter/ oder Fortbildung stand nichts im Weg. Der Vorgesetze war immer Positiv angetan, wenn in so fern Interesse bestand.
Die Entlohnung war leider nicht akzeptabel
Am Zusammenhalt war nichts auszusetzen. Man half sich gegenseitig.
Der Chef hat immer ein offenes Ohr und bemüht sich verbesserungsvorschlägen Gerecht zu werden
Die Kommunikation lief vorwiegend glatt
Männer werden besser als Frauen entlohnt. Trotz fehlender Weiterbildungsnachweise und gleicher Aufgaben.
vorwiegend die gleichen Aufgaben.
Betriebsrat
Ständig Fahzeugwechsel
Im Nahverkehr bessere Touren Planung