3 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 4,2Weiterempfehlung: 100%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Meine Zeit bei TRON-DELTA.ORG
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Image
Das Image ist bisher da man sich bei Veröffentlichungen aus politischen Dingen weitgehend raushält und Projekte immer im rechtlichen Rahmen sind.
Karriere/Weiterbildung
Intern gibt es nicht viele Angebote außer Online-Kurse. Allerdings gibt es durch die vielen Studenten und Beschäftigten einiges an Wissen und Erfahrung. Viele innerhalb der Organisation machen ihre Aufgaben ja nebenbei in Ihrer Freizeit als Ehrenamt.
Vorgesetztenverhalten
Ich kann mich hier nur auf Personen der gleichen Ebene beziehen und da war meine Erfahrung bisher positiv.
Kommunikation
An diesem Punkt wird gearbeitet. Teilweise findet sie noch zu wenig und unregelmäßig statt. Treffen gibt es in einem geheimen Channel im IRC und wichtige Nachrichten als E-Mail.
Interessante Aufgaben
Wahrscheinlich das Beste an der Organisation. Die Aufgaben (Projekte, etc.) sind nicht alltäglich.
Arbeitsatmosphäre
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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My TRON-DELTA.ORG experience as ED
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Image
We are monitoring things closely. As I write this I'm not aware of any bad news reports or anything. Actually reports in magazines as well as replies on Twitter and XING indicate that people value our work.
Kollegenzusammenhalt
As I already mentioned the experience was great for me as being a director. The organisation as a whole does not push people or something and neither do I. There is a hierarchy, but I think its barely noticeable and people get along fine.
Vorgesetztenverhalten
Working with the people was a great experience so far. Sometimes though the security protocols applied are a bit of an obstacle when it comes to communication.
Arbeitsbedingungen
Conditions are good and also work-life balance is fine since we are a non-commercial organisation, in which people work freely and spend as much time as they can.
Kommunikation
Security protocols and processes everywhere; which is a matter of fact and imperative due to the nature of the organisation and projects.
Interessante Aufgaben
As I mentioned in the past I think the organisation is great for students or ones who want to learn a lot. We publish news, audit software and gather data on technology via OSINT. We also cooperate with organisations like the FSF. Unfortunately a lot of our work wants to be published still.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gleichberechtigung
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Bewertung der Mitarbeit bei TRON-DELTA.ORG
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 4 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird TRON-DELTA.ORG durchschnittlich mit 4,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte).
- Ausgehend von 4 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Image und Work-Life-Balance den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 4 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich TRON-DELTA.ORG als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umgang mit älteren Kollegen noch verbessern kann.