Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeitern bestätigt.
Firmenwagen
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Gesundheits-Maßnahmen
Internetnutzung
Diensthandy
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Gute VerkehrsanbindungÄhm... Kaffee und Wasser kosten nix.
Zusammenhalt Kollegen
Leider das Meiste
Ich glaube das steht schon genug oben.
- Führungsverhalten
- fehlende Kommunikation
- keinerlei monetäre und nicht monetäre Anreize
- fehlende strategische Ausrichtung, Planung
Geschäftsführer austauschen und 80% der Mitarbeiter.
Sich mal über Datenschutz informieren
Alle negativen Punkte abstellen, mal etwas mehr Kommunikation und vielleicht noch mal zusammensetzen und reden.
Transparenz in alle Abteilungen wäre auch schön. Vorschläge annehmen anhören und drüber nachdenken und nicht gleich immer nein sagen.
- externe Berater holen und Vorschläge auch umsetzen
Der am schlechtesten bewertete Faktor von UNIMATIC Druckluft- und Flüssigkeitstechnik ist Work-Life-Balance mit 1,8 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Was ist das?
Jeder Vorschlag zugunsten der Work-Life-Balance ohne Nachteile für den Arbeitgeber wird nicht angenommen.
Kennt das Unternehmen nicht.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,0 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Ich weiß von einer Person die da ihren Meister gemacht hat das war's dann aber auch schon. Also sozusagen nicht.
