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Victor's 
Group
Bewertungen

733 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,4Weiterempfehlung: 60%
Score-Details

733 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

421 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 286 Bewertungen nicht weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Sehr gute Einrichtung...

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei ProSeniore Bibertal in Bad Bibra gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Alles

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nichts....

Verbesserungsvorschläge

Weiter im Gespräch mit Kollegen bleiben und für alle ein offens Ohr haben...

Arbeitsatmosphäre

Sehr gut...

Image

Sehr gut....

Work-Life-Balance

Viele Angebote

Karriere/Weiterbildung

Werden viel angeboten....

Gehalt/Sozialleistungen

Perfekt

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gut...

Kollegenzusammenhalt

Gut

Umgang mit älteren Kollegen

Gut...

Vorgesetztenverhalten

Bei Problemen kann man mit Vorgesetzten reden und Problemlösungen suchen

Arbeitsbedingungen

Gut...

Kommunikation

Kommunikation ist zwischen Vorgesetzten und Kollegen sehr gut...

Gleichberechtigung

Gleichberechtigung super..

Interessante Aufgaben

Ja sehr viele interessante Aufgaben...

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Deutliche Verbesserungen

3,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Pro Seniore Residenz Sömmerda in Sömmerda gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Stressig ist es überall in unserem Beruf.

Work-Life-Balance

Einspringen muss man mal, gehört in unserem Beruf aber irgendwie dazu.

Karriere/Weiterbildung

Werden viele angeboten

Kollegenzusammenhalt

Könnte besser sein, wenn man sich auf die Arbeit konzentrieren würde

Vorgesetztenverhalten

Haben immer ein offenes Ohr und versuchen eine Lösung zu finden. Sehr gute HL, die sich Zeit nimmt, wenn man ein Problem hat.

Kommunikation

Verbessert sich. Es finden mehr Gespräche statt, somit versteht man auch manche Entscheidungen besser.


Arbeitsbedingungen

Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

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Kann man machen, muss man nicht

2,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 bei Pro Seniore Residenz Am Fontaneplatz in Cottbus gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Wenn man im richtigen Team landet ist es ein angenehmes Abarbeiten der Alltagsarbeit

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Sehr gewinnorientiertes System zulasten von AN und Bewohnern

Verbesserungsvorschläge

Familienfreundlicher Arbeitszeiten, Abkehr von der 7 Tage Woche, richtige Lohneingruppierung, Minimalbesetzung bei der Personalplanung beseitigen

Karriere/Weiterbildung

Nur wenn die Nase passt

Gehalt/Sozialleistungen

Falsche Tätigkeitseingruppierung sorgt für faktische Unterbezahlung einzelner Berufsgruppen

Umgang mit älteren Kollegen

Alle erfüllen gefälligst den gleichen Soll - alterunabhängig

Gleichberechtigung

Lässt sich aufgrund hoher Frauenquote schlecht einschätzen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Interessante Aufgaben

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Ich versuche durchzuhalten

2,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Pro Seniore Residenz Sömmerda in Sömmerda gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Zu viel zu tun. Nur Minimum Pflege möglich. Hier muss mal jemand von außen drauf schauen sonst wird alles noch viel schlimmer

Verbesserungsvorschläge

Um die Mitarbeiter kümmern

Arbeitsatmosphäre

Schlechte Stimmung im Haus

Image

Schlechter wird der Ruf

Work-Life-Balance

Viel einspringen, dauerkranke und wenig frei

Karriere/Weiterbildung

Nichts zu merken

Kollegenzusammenhalt

Jeder kämpft alleine

Vorgesetztenverhalten

Machen ihr eigenes Ding, gehört oder gefragt wird man nicht wie es geht

Arbeitsbedingungen

Arbeitsmaterial fehlt oft

Kommunikation

Außer mit Kollegen gibt es keine Kommunikation

Interessante Aufgaben

Immer der gleiche Trott, Fortbildung fehlt


Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Weiter abwärts geht’s nimmer außer zu sperren

1,1
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Pro Seniore gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Mal Bewohner an erste Stelle , und nicht die Finanzen
Mitarbeiter wertschätzen anstatt zu vergraulen

Arbeitsatmosphäre

Katastrophe

Image

Dieses Haus

Work-Life-Balance

Was ist das

Kollegenzusammenhalt

Ja wenn sie einen hinhängen können

Umgang mit älteren Kollegen

Interessiert niemand das Alter

Vorgesetztenverhalten

Unterirdisch

Kommunikation

Existiert nicht

Interessante Aufgaben

Das war einmal


Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Bisher Schlimmster Arbeitgeber

1,6
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Pro Seniore Residenz Wittelsbacherhöhe in Straubing gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Gibt keinen... Schließen renovieren Schulen und Neustart

Image

Alle Mitarbeiter reden schlecht über die Firma


Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Ausbeute auf hohen Niveau

1,4
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Pro Seniore Domizil in Duisburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die freien Tage

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Arbeit leider immer zu wenig Personal bis zu 15 Bewohner zu waschen plus weitere Aufgaben

Verbesserungsvorschläge

Neues Personal, welches gerne arbeitet, eine neue praxisanleitung die keinen Schlaganfall übersieht bzw. ignoriert.

Arbeitsatmosphäre

Sehr veraltet vieles kaputt

Image

Alle wissen das der Ruf des Hauses zu Grunde liegt

Work-Life-Balance

Wird oft gefragt ob man einspringen kann, teilweise hat man Frühdienst und wird dann am Ende gefragt ob man die Nachtschicht auch noch machen kann obwohl man nicht mal die Qualifizierung dafür hat in der Nacht zu arbeiten.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wenn das als umweltbewusst gilt das Bewohner teilweise 4-5 Wochen nicht geduscht werden obwohl sie drum bitten, dann ja dann ist das super sonst nein

Karriere/Weiterbildung

Nicht zu empfehlen!!!!
Man lernt doch nichts außer wie man falsche Verbände macht bzw. erst garnicht erst macht. Patienten zu nötigen aufzustehen und zum Essen zu nötigen

Kollegenzusammenhalt

Jeder gegen jeden oder wenn verreint dann gegen den Rest und lieber nichts machen müssen

Vorgesetztenverhalten

Sehr ungerechtes Verhalten und eine sehr forsche Ausdrucksweise

Arbeitsbedingungen

Wie schon gesagt vieles kaputt meistens nach zwei Tagen spätestens keine Handtücher, Waschlappen da um die Bewohner zu waschen

Kommunikation

Wird kaum deutsch gesprochen vom Personal. Generell werden wichtige Informationen einem nicht gesagt

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt fällt dort recht niedrig aus

Gleichberechtigung

Nein jeder wird anders behandelt

Interessante Aufgaben

Wenn dazu zählt zu sehen wie wundverläufe gefälscht werden oder Wunden komplett falsch versorgt werden bzw. von der hygienebeauftragten unhygienisch durchgeführt werden

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Mehr Schein als sein

2,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 bei Pro Seniore Residenz Kirchenbollenbach in Idar-Oberstein gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Zu wenig ausbezahlt!
Öfter !
Hinterm Rücken wird sich beschwert !
Station öfter alleine geworfen obwohl ungelernt!
Welpenschutz war vorbei und zack zeigten sie alle ihr wahres Gesicht


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Schlechte oder keine Einarbeitung und dann wird man aus heiterem Himmel gekündigt! unmöglicher Arbeitgeber!

1,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Administration / Verwaltung bei Pro Seniore Residenz Kurfürstendamm in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Leider nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Alles

Verbesserungsvorschläge

Kümmert euch besser um die Einarbeitung


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Schlechter geht es kaum , keine Interessen an Wohlbefinden der Mitarbeiter, keine Wertschätzung

1,6
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Administration / Verwaltung bei Victor's Group Zentralverwaltung Saarbrücken DFG in Saarbrücken gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Pünktliche Bezahlung , aber auch nur weil es gesetztlich vorgeschrieben wurde die Auszahlungen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Vieles wie zuvor schon geschrieben

Verbesserungsvorschläge

Sozialer und gerechtere Bezahlung nach Leistung und Angeleichungen der Bezahlung von Fachkräfte in anderen Bereichen, mehr Wertschätzungen und Verantwortung an Mitarbeiter zeigen

Arbeitsatmosphäre

Gibt nur noch Frust in den Abteilungen

Image

Könnte besser sein

Work-Life-Balance

Arbeiten bis zum umfallen

Karriere/Weiterbildung

Im großen Ganzen ok

Gehalt/Sozialleistungen

Durch die Bundesregierung gesetzliche mindest Bezahlung für Pflegekräfte seit 2024 ist die Bezahlung besser geworden, aber alle andere Bereiche wurden nicht berücksichtigt und verdienen wesentlich weniger und gleicher Firma trotz Fachkräfte auch in diesen Bereichen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umwelt schonen naja, man könnte mehr tun. Sozialbewusstsein zum weinen.

Kollegenzusammenhalt

Viele ältere Mitarbeiter ja , aber die gehen ans Limit und drüber hinaus, keine Einsicht der Hausleitung und Respekt vor alter und Zugehörigkeit

Umgang mit älteren Kollegen

Sehr sehr schlecht , am liebsten wäre man die schnellstens los, bringen ja nichts mehr und sind ausgepowert und kosten viel Geld , laut Konzern aussagen

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzten sind die Marionetten von der Leitung und werden dafür perfekt bezahlt

Arbeitsbedingungen

Bescheiden und in vielen Bereichen unterbezahlt , da kein Tarifvertrag.

Kommunikation

Hochnäsig Leitungen , absolute keine Ahnung von Führungesstiel, Nasenpramien Prinzip, viele fehl am Platz, aber hohes Gehalt in der Leitung

Gleichberechtigung

Sind überwiegend weibliche Mitarbeiter und die paar männlichen werden im grossen und Ganzen gleichberechtigt

Interessante Aufgaben

Wenn die Wertschätzung, Respekt und anständige Bezahlung auch in anderen Bereiche da wäre, wäre der Pflegebruf oder das arbeiten im Pflegeheim auch Interessant und schön

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 801 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Victor's Group durchschnittlich mit 3,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,5 Punkte). 69% der Bewertenden würden Victor's Group als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 801 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Gleichberechtigung und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 801 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Victor's Group als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.
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