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Volkmann 
GmbH
Bewertungen

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8 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,1Weiterempfehlung: 25%
Score-Details

8 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Schlechte Bezahlung, schlechter Umgang

1,7
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Produktion gearbeitet.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt minimal über dem Mindestlohn. 40h Woche Bezahlung wie 20h.

Vorgesetztenverhalten

Sehr schlechte Führungskräfte

Interessante Aufgaben

Meistens die selben Aufgaben.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

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Mittelständler mit viel Potenzial

3,4
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es wird versucht sich an der Branche zu orientieren was Benefits betrifft.
Alles vereint an einem Standort.
Vorbildlicher Umgang mit Corona.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Gehalt weiterhinleider je nach persönlicher Nase

Verbesserungsvorschläge

Sollte die Mitarbeiterzahl steigen, wäre der nächste sinnvolle Schritt eine Tarifbindung und Betriebsrat um so für neue gute Arbeitskräfte noch attraktiver zu werden und in Zukunft weiter zu wachsen.

Work-Life-Balance

Hier hat sich im Rahmen von Benefits einiges getan. Homeoffice möglich (noch etwas bürokratisch zu beantragen, aber machbar). Weiterhin keine Tarifbindung, aber nun auf 38h ). Unbezahlte Überstunden, die auch nicht in Freizeit abgegolten werden

Karriere/Weiterbildung

Interne Schlungen gerne gesehen, extern für "neues" Wissen eher selten.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehälter auf unterem Durchschnittsniveau (kein Tarif), kein Urlaubs und Weihnachtsgeld, unbezahlte Überstunden. Im Rahmen von Benefits gibt es nun Kindergartenzuschüsse und Bike-Leasing.

Vorgesetztenverhalten

Klassisch leicht altmodischer Führungsstil

Arbeitsbedingungen

Ausstattung je nach Bereich/Abteilung gut - Großraum-Büros. Arbeitshilfsmittel werden zum Teil auf Sparflamme beschafft.


Arbeitsatmosphäre

Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Sicherer Arbeitsplatz im nicht ganz zeitgemäßen Führungsgewand

3,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nette Kollegen, gute Produkte. Wachstumschancen sind gegeben.
Etliche Ausbildungsberufe in der Produktion.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Da hier kein Tarif oder sonstiges gilt, sind die Löhne verhältnismäßig (Arbeitszeit/Gehalt/Tätigkeit) niedrig bzw. stark unterschiedlich je nach persönlichem Verhandlungsgeschick. Das ist für sehr kleine Betriebe Gang und Gebe, wenn die Firma eine Größe wie diese erreicht sollte dieser ungleichen Behandlung entgegengewirkt werden (dafür gibt es anderswo schon mit weit weniger Angestellten Gewerkschaftskontakte und Betriebsräte)

Verbesserungsvorschläge

Da es dem Klein-Mittelstand zunehmend schwer fällt neue gute Kräfte anzustellen oder gar die eigenen guten zu halten, sollte sich im Bereich Gehalt/Sozialleistungen/Work-Life-Balance etwas tun. Erhöhte Gleichberechtigung bei gleicher ausgeführter Tätigkeit kann durch einen Betriebsrat geschaffen werden.

Arbeitsatmosphäre

Gute Atmosphäre.

Work-Life-Balance

Gemessen an heutigem Industriestand leider nicht vergleichbar mit anderen Firmen. Es kommt hier stark die veraltete und unflexible KMU-Ansicht zum Tragen: "wer lange schafft, schafft viel." Alternative Arbeitszeitmodelle (35h/37.5h/anteilige Homeoffice-Stellen) sind nur neumodisch. Für Kolleg*innen mit Kindern gibt es dahingehend auch keine guten Regelungen - das geht besser.

Karriere/Weiterbildung

Arbeiter werden wenn nötig unternehmensintern geschult.

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt wird pünktlich gezahlt. Es gibt meist eine jährliche Prämie. Sonstige Sozialleistungen gibt es nicht (keine Überstundenzusätze, kein Urlaubs/Weihnachtsgeld, in einigen Bereichen teilweise auch gänzlich unbezahlte Überstunden).

Kollegenzusammenhalt

Mitarbeiter untereinander mit gutem Zusammenhalt.

Umgang mit älteren Kollegen

Es gibt einige ältere Kollegen, die mit der Firma gewachsen sind und auch dahingehend geschätzt werden.

Kommunikation

Der Flurfunk kommt hier vielem zuvor bzw. man erfährt was anderweitig nicht kommuniziert wird.

Gleichberechtigung

Kolleginnenanteil - speziell im Bereich Produktion gering. Leitende Positionen ebenfalls nicht.

Interessante Aufgaben

Das Unternehmen vertreibt interessante Produkte und bedient spannende Märkte


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

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Zufriedenstellend mit Luft nach oben

3,4
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Abwechslungsreiche Arbeit. Krisensicher Job soweit meiner Erfahrung.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ungleiche Behandlung von Arbeitskräften. Falsche Versprechungen die im Endeffekt nicht eingehalten werden. Verbesserungsvorschläge werden meist nicht in neuen Projekten berücksichtigt.

Verbesserungsvorschläge

Ein Betriebsrat würde dem Unternehmen weiter bringen genau so wie eine Gewerkschaft.

Arbeitsatmosphäre

Das Vertrauen ist meist groß aber teilweiße wird zu häufig "kontrolliert"

Work-Life-Balance

Urlaub wird eigentlich immer gegeben. Ein Manko ist jedoch das teilweise Samstagsarbeit angeordnet wird und dies sehr kurzfristig und ohne jede Sonderzulage.

Karriere/Weiterbildung

Es werden einem immer wieder Chancen ermöglicht sich weiter zu bilden.

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt kommt immer Pünktlich zum ende des Monats. Das Gehalt liegt im unteren Durchschnitt in der Branche und es gibt keine Sonderzahlungen für eine Spätschicht oder für Arbeit am Wochenende. Urlaubs und Weihnachtsgeld gibt es auch nicht. Es wird aber meist eine Prämie ausgezahlt am ende des Jahres diese ist aber nicht Garantiert.

Kollegenzusammenhalt

Die meisten Kollegen arbeiten gut miteinander zusammen wobei es natürlich auch Ausnahmen gibt.

Vorgesetztenverhalten

Teilweise unlogische Entscheidungen. Es werden Mitarbeiter ungleich behandelt.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsbedingungen sind Großteils gut. Nur der Platzmangel ist ein Problem und das es manchmal nicht die richtigen Werkzeuge gibt.

Kommunikation

Es werden teilweise Entscheidungen getroffen die nicht nachvollziehbar sind und Mitarbeiter werden sehr selten mit einbezogen.

Interessante Aufgaben

Viel Spezialmaschinenbau und abwechslungsreiche Aufgabengebiete.


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Durchschnittlich

3,3
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Aufstiegsmöglichkeiten Arbeitsklima

Verbesserungsvorschläge

Mehr Kommunikation, Gleichberechtigung der Angestellten

Arbeitsatmosphäre

Grundlegend sehr angenehm

Kollegenzusammenhalt

Bis auf wenige Ausnahmen top

Kommunikation

Leider viel zu wenig vorallem die einzelnen Bereiche miteinander nahezu garnicht


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Solider Arbeitgeber aber geringes Gehalt und wenig Wertschätzung

2,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Faire Bezahlung

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Zwischenzeugnis

3,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 8 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Volkmann durchschnittlich mit 3,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Maschinenbau (3,6 Punkte). 25% der Bewertenden würden Volkmann als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 8 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Kollegenzusammenhalt und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 8 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Volkmann als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.
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