Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Einsatz wertschätzen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 24 Mitarbeitern bestätigt.
Firmenwagen
Diensthandy
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Gute Verkehrsanbindung
Internetnutzung
Coaching
Gesundheits-Maßnahmen
Parkplatz
Hund erlaubt
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefrei
Rabatte
Mitarbeiter-Beteiligung
BetriebsarztFördern von Stärken und Begabungen. Aufgaben werden nach Möglichkeit am Können des AN ausgerichtet
Mitarbeiter werden motiviert. Offene Ansprache. Offenes Ohr der Vorgesetzten für Sorgen und Nöte. Menschliches ist selbstverständlich und bedarf keiner langen Diskussion. Vernünftige Ausstattung, gutes Image.
Super waren die Kollegen und der Aufgabenbereich
Der Geschäftsführung ist es sehr wichtig, dass die Mitarbeiter auch wirklich gerne zur Arbeit gehen. Es werden regelmäßig neue Ideen angesprochen und umgesetzt, da man auch mit der Zeit gehen will. Das gilt sowohl für die Geschäftsbereiche des Unternehmens, als auch für das Arbeitsumfeld der Mitarbeiter. Veränderung und Innovation sind bei der Firma von Busch nicht nur hohle Worte.
ständig auf der Suche nach Verbesserungen die dann auch umgesetzt werden
Die Geschäftsleitung muss noch einiges an sich/am Unternehmen ändern.
Kommunikationspolitik im Unternehmen
Der am besten bewertete Faktor von von Busch ist Arbeitsbedingungen mit 4,4 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Die Arbeitsumgebung, die Büros, die technische Ausstattung und Fahrzeuge sind auf einem hohen Niveau.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,9 Punkten bewertet (basierend auf 6 Bewertungen).
Aus- und Weiterbildung wird immer gefördert und gefordert.
Weiterbildung jederzeit möglich wenn Sie auch für das Unternehmen Sinnvoll ist. Studium wird auch bezahlt und muss aber selbstverständlich mit weiterarbeit im Unternehmen nach dem Studium oder Rückzahlung beglichen werden.
Ehemalige Azubis in leitenden Funktionen
Schulungsanmeldungen und vor allem eigene Vorschläge zur Weiterbildung sind stets gern gesehen.
Ich suche mir etwas, buche und die Firma zahlt. Top!
