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Wahnsinn 
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Freude 
Craft-Bier
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3 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 1,8Weiterempfehlung: 0%
Score-Details

3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Eine Farce.

1,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Würde hier zu weit führen.

Arbeitsatmosphäre

Anfangs gut, dann schnell immer schlimmer.

Image

In der Craft Beer Szene schlecht. Da wurde schon zu viel verbrannte erde hinterlassen.

Work-Life-Balance

Gab es nicht. Alles für den Job oder du bist untendurch.

Karriere/Weiterbildung

keine Angabe

Gehalt/Sozialleistungen

Schlecht. Keine Sozialleistungen und beim Gehalt & Urlaubstagen runtergehandelt wo es nur geht. Hätten sich nicht am Anfang alle dagegen gewehrt, wären es 23 Urlaubstage gewesen, die noch als kulant dargestellt wurden, weil ja mehr als gesetzlich vorgeschrieben.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Die Upcycling - Möbel im Laden gab es wohl eher aus Kostengründen...

Kollegenzusammenhalt

Ohne die Kollegen hätte es wohl keiner so lange ausgehalten, und auch das hat bei den meisten nicht lange geholfen.

Umgang mit älteren Kollegen

keine Angabe

Vorgesetztenverhalten

Launischer kann man wohl kaum sein. Obwohl immer behauptet wird, dass die Meinung aller zählt und gehört wird, werden Entscheidungen von oben getroffen und trotz guter Gegenargumente durchgedrückt. So lief übrigens auch der Umgang mit Kunden/Händlern, - wer nicht "versteht" dass von Freude das beste Produkt überhaupt ist und am besten auch noch dankbar dafür ist, es verkaufen zu dürfen, ist einfach "dumm"

Arbeitsbedingungen

"Modernes Büro" ist für mich was anderes. Der Umbau wurde von den Mitarbeitern selbst gemacht, dementsprechend sah es auch aus. Gibt nicht umsonst Innenarchitekten oder Handwerker.

Kommunikation

Es wird zwar viel kommuniziert, aber leider werden immer nur die gleichen selbstbeweihräuchernden Stories zum Besten gegeben. Ansonsten kommt nicht viel bei rum. Heute dies / morgen das, Priorisierung gab es ohnehin keine.

Gleichberechtigung

Wer die blonde Kollegin gleich in die Ecke "dumm" stellt oder eine Aushilfe im Laden aufgrund der "dicken Hupen" einstellen will, steht nicht wirklich für Gleichberechtigung.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben an sich waren in Ordnung, auch wenn die Jobbeschreibung letztlich nicht auf das gepasst hat, wofür ich eingestellt wurde.

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Tolles Bier - leider keinen Plan...

2,0
Nicht empfohlen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Bier.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Führt zu weit und zu keinen Gewinn für den Leser...

Verbesserungsvorschläge

Zu spät! Ansonsten mehr Menschlichkeit und Wertschätzung für die Mitarbeiter.
Konzepte und Pläne im Vorwege und nicht wenn das Problem auftaucht.
Den Mitarbeiter nicht nur Fragen, sondern auch zuhören.

Arbeitsatmosphäre

Bei Einstellung ein sehr gutes Team, gute Stimmung und toller Zusammenhalt. Mit der Zeit (und steigendem Druck), wurde die Stimmung im Team durch den unnötigen Druck aber immer schlechter. Teamzusammenhalt bis zur Kündigung sehr gut.

Image

Eine regional bei Experten und Marktkennern bekannte Marke. Sonst im Markt mangels Marketing so gut wie unbekannt. Selbstwahrnehmung ist aber völlig anders.

Work-Life-Balance

Nur durch eigene Stärke was es möglich die Work Life Balance zu gewährleisten. Gewünscht sind am liebsten 12 Stunden am Tag so das Pensum, dass das Unternehmen nach vorne bringt. Der Wunsch nach einem kumpelhaften "Start-up" konnte nicht umgesetzt werden, wohl auch mangels emotionaler Kompetenz.

Karriere/Weiterbildung

bei der Größe des Unternehmens irrelevant.

Kollegenzusammenhalt

Sehr tolles Team. Sowohl fachlich als auch menschlich! Leider hat sich das Team aufgrund der internen Probleme mittlerweile in alle Winde zerstreut.

Umgang mit älteren Kollegen

Keine negativen Erfahrungen. Wenn Toleranzprobleme dann eher in anderen Bereichen.

Vorgesetztenverhalten

Druck, Druck und nochmal Druck. Zahlen, Daten, Fakten. Wenige Dinge die mehr zählen. Vielfach unkoordinierter Aktionismus, teilweise Planlosigkeit und Entwicklung nur im Prozess. Leider kein Konzept für den nachhaltigen Erfolg. Menschlich, emotional sehr enttäuschend.

Arbeitsbedingungen

Büros ohne Tageslicht. Mobiltelefone älteren Semesters. "Telefonanlage" im Büro - na ja.
Notebook ok. Billige Schreibtische und Stühle. Alles sehr improvisiert. Man muss sehr flexibel in Bereich der Arbeitszeiten sein. Wochenende, abends, etc. keine Ausnahme sondern die Regel. Keine Ausgleich für Überstunden etc. Keine Spesen oder ähnliches.

Kommunikation

Von Seiten Geschäftsführung bestand ein hoher Wusch nach Kommunikation. Dieser konnte aber mangels kompetenter Personal- und Menschenführung nur mangelhaft durchgeführt werden.

Gehalt/Sozialleistungen

Meine Bezahlung war für mich persönlich ok, vielleicht auch für ein "Start up", aber für die Branche unterdurchschnittlich. Kollegen wurden eher sehr unterdurchschnittlich bezahlt. Wenig Urlaub, keine sonstigen Sozialleistungen außer "Freibier".

Gleichberechtigung

Keine negativen Erfahrungen

Interessante Aufgaben

Grundsätzlich eine total interessante Branche mit herausfordernden Aufgaben. Bei passendem Konzept und entsprechender Führung ein Unternehmen mit Potential. Aber leider den Faden verloren.

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Achtung! Hier ist der Firmenname absolutes Programm!

1,7
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ehrlich? Nichts!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Siehe oben! Katastrophale Zustände in Bezug auf Mitarbeiterführung

Verbesserungsvorschläge

Die Führungsetage auswechseln und auf die Expertise seiner sehr wohl gut ausgebildeten Mitarbeiter hören. Das Unternehmen ist so definitiv dem Untergang geweiht!

Arbeitsatmosphäre

Man macht Druck ohne wirklich nachzufragen, Intention ist lediglich seine eigene Kasse wieder aufzufüllen

Image

Das Unternehmen würde gerne bekannter sein, tut allerdings alles dagegen. Für eine Marke aus Hamburg kennt nicht ein Hamburger das Produkt.... Noch Fragen?
Seit fünf (!!!) Jahren dümpelt dieses Unternehmen vor sich hin, Mitarbeiter sollen das Ganze wieder aus dem Sumpf ziehen, man selbst geht lediglich auf Konferenzen um sein Ego zu pudern.

Work-Life-Balance

Mehrarbeit ist nahezu selbstverständlich. Umsatzziele ist das einzige was interessiert, Wichtige Dinge wie Markenbildung, Konsistenz und Dauerhaftigkeit werden zu Gunsten von Umsatz über Bord geworfen. Schade, da das Produkt eigtl ziemlich gut ist!

Karriere/Weiterbildung

Es wurde nichts dergleichen angeboten

Gehalt/Sozialleistungen

Absolut unterste Gehaltsklasse, dazu mangelnde Ausstattung und stetiger, unbegründeter Druck

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kann ich wenig zu sagen, man macht den Anschein als ginge die Umwelt jemanden an.
Sozial habe ich nie eine größere Katastrophe als dieses Unternehmen gesehen. Erneut eine riesengroße Warnung an alle zukünftigen Mitarbeiter! Wer nicht passt wird extrem asozial gekündigt. Diverse Klagen stehen dem Unternehmen in naher Zukunft vor der Tür....

Kollegenzusammenhalt

Wirklich die besten Kollegen ever, leider sind nun alle unrühmlich gefeuert worden. Ich warne ausdrücklich davor diesem Unternehmen eine Chance zu geben!!!

Umgang mit älteren Kollegen

Auch hier erneut ein würdeloser Umgang mit Menschen höheren Alters.

Vorgesetztenverhalten

Ich habe noch nie jemanden so ignoranten, selbstverliebten und von seiner Meinung absolut überzeugte Person kennen gelernt. Völliges Fehlen von Motivation an Mitarbeiter, dazu noch eine Wortwahl die verklagt gehört. Im ersten Anschein wirkt alles total nett, nahezu familiär. Inzwischen klagen alle ehemaligen Mitarbeiter...

Arbeitsbedingungen

Firmenfahrzeug eher Todesfalle als Hilfe zu Kundenterminen zu kommen. Hardware die meiste Zeit nicht vorhanden, es wird an jeder erdenklichen Stelle gespart. Man bekommt zu Beginn den Eindruck, dass es sich hier um ein florierendes Unternehmen handelt. Nach kurzer Zeit wird klar, dass die Schulden die treibende Kraft hinter der ganzen Sache ist. In der Szene rangiert das Produkt absolut unter ferner liefen...

Kommunikation

Absolut spärlich. Wöchentlich werden Umsätze abgefragt, dabei allerdings keine motivierenden Worte geschweige denn irgendwelche netten Worte gefunden. Man zwingt die Mitarbeiter zu Mehrarbeit

Gleichberechtigung

Ist okay

Interessante Aufgaben

Wenn die persönliche Meinung keine Rolle spielt, werden jegliche Aufgaben schnell uninteressant. Vortäuschen falscher Tatsachen, Firmenschulden, Arbeitsdruck....

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Wahnsinn / Von Freude Craft-Bier durchschnittlich mit 1,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Handel (3,4 Punkte).
  • Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Interessante Aufgaben und Umwelt-/Sozialbewusstsein den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Wahnsinn / Von Freude Craft-Bier als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.
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