Weber-Ingenieure 

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Vorstellungsgespräche

Verbesserungsvorschläge

Nun die Wünsche waren klar doch scheint man sich nicht darüber bewusst zu sein, am welchem ende der Nahrungskette man ist und beklagt sich darüber. Stattdessen könnte man auf zwei verschiedene bewährte Modelle zurrückgreifen, da wäre entweder das Schweizer Modell, was eine entsprechende Bezahlung auch ausmachen würde.
Oder man Greift auf das Englische Modell zurrück und würde aus der Not eine Tugend machen, dies setze aber vorraus, dass man sich wirklich tiefgreifend mit der Stelle und den Möglichkeiten im Unternehmen ausseinander gesetzt hätte und auch entsprechendes einem Mitarbeiter bieten könnte. Fakt ist aber, dass die Fluktuation für den Arbeitnehmer ein notwendiges Übel ist in der Brange, wenn eer sich weiter entwickeln möchte.

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

Schön, war, dass man die Firma ein wenig gezeigt bekommen hatte.
Da aber in meiner Brange Wechsel notwendig sind, um zu lernen und sich weiter zu entwickeln, wirkten einige Fragen, die nach dem Motto gestellt worden sind:" wenn sie da dieses Problem hatten, dann haben sie dieses Problem bei mir auch" Etwas paranoid. Aus meiner sicht zielten die Fragen in eine völlig falsche Richtung ab, zumal die Brange auch stetig im Wandel ist.

Bewerbungsfragen

Bewerbungsfragen

Ich hatte zuerst ein Telefongespräch indem die ersten Fragen zu meinem Lebenslauf gestellt wurden. Meine offen Fragen wurde danach auch sehr gut beantwortet sodass ich einen guten Überblick über die Firma erhielt. Im zweiten Telefongespräch welches ein paar Tage später stattfand, erhielt ich noch weitere Informationen warum die Stelle besetzt werden soll und wo der Schwerpunkt liegt. Alle weiteren Prozesse wurden offen besprochen und auch eingehalten.

Verbesserungsvorschläge

Keine. Selten so eine schnelle Rückmeldung erhalten. Ich habe zwar eine Absage erhalten dennoch fühlte ich mich im Prozess sehr gut betreut.

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

Sing-Sang am Telefon ohne jegliche Information. Bitte Recruiter Schulen , damit sie mal in die Unterlagen der Bewerbung gucken.

Bewerbungsfragen

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Das Gespräch war an Unprofessionalität kaum zu überbieten. Man hatte sich nicht im Geringsten mit meinem Lebenslauf auseinandergesetzt.
Nachdem ich 8 Jahre in dem Ort, in die Arbeitsstelle gewesen wäre, zur Schule gegangen war und jahrelang beruflich gependelt war, stellte man in Frage, dass die Strecke von meinem Wohnort zur Arbeitsstätte (ca 18km) für mich machbar wären und biss sich daran fest, dass es ja viel zu weit sei. Für mich komplett unverständlich.
Des Weiteren versuchte man mir die Stelle förmlich auszureden, indem man mir erzählte, dass die Stelle sicher nicht meinen Vorstellungen entspräche und wollte mir erstmal erklären, was man im Controlling mache. Mit meinen Qualifikationen hatte man sich sichtlich nicht befasst.
Dass man es nach dem Gespräch nicht einmal für nötig hielt, mir eine Absage zu schicken, wunderte mich dann auch nicht mehr.

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

keine

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Verbesserungsvorschläge

Der Kontakt mit den Gesprächspartnern gestaltete sich überaus freundlich und wertschätzend. Ein Teil der Geschäftsleitung war bereits beim ersten Gespräch anwesend.