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2 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 3,0
Score-Details

2 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Toller Bewerbungsprozeß - leider nicht geklappt!

5,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2020 als Anwältin beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Es war toll, aber unter Umständen hätte man früher entscheiden können

Bewerbungsfragen

  • Offene Kommunikation mit Fragen nach meinem Werdegang, warum mir was in der Vergangenheit beruflich Spaß gemacht hat und was nicht, und jeweils auch warum. Wo ich mich beruflich derzeit sehe und was meine Ziele in der Zukunft sind.
  • Klar wurde gefragt, warum ich bei verschiedenen Arbeitgeber vorher selbst gekündigt habe, was schief gelaufen sei aber auch, was mich bewogen hat, so und so lange bei einem AG gearbeitet zu haben, was mich motiviert hat.
  • Warum ich mich für meine Bewerbung genau für die Kanzlei entschieden habe, was ich meine, was diese Kanzlei von anderen unterscheidet, was mir gut gefällt und was ich für ausbaufähig hielte. Sehr angenehme Gesprächsführung. Mir wurde angeboten, ich könnte zur Probe einen Tag oder auch Woche mitarbeiten, um die Kollegen alle kennen zu lernen und vor allem das Betriebsklima - da sei nur so vom hörensagen schließlich nicht wirklich belastbar. Das fand ich super.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
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Sehr despektierlich!

1,0
Bewerber/inHat sich 2019 als Rechtsanwalt beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Auf eine Bewerbung wurde nicht reagiert. Das ist schon unverschämt. Die Großkanzlei auf die immer geschimpt, reagiert auf Bewebungsprozesse anders. Ich bin sehr froh mich anders entschieden zu haben.

Erklärung der weiteren Schritte

Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Max WittigPartner/Inhaber

Wir wissen leider nicht, wer der Bewerber war. Wir haben versucht, Kontakt über eine weitere im Netz befindliche negative Bewertung aufzunehmen - erfolglos bzw. keine weitere Reaktion des Bewerbers. Wir bedauern es auch im eigenen Interesse sehr, wenn wir die Bewerbung nicht erhalten haben sollten, aber Bewerbungen per mail landen eben manchmal im Spam Ordner oder werden mit falscher mail Adresse (vertippt) versendet - und kommen einfach nicht an! Manche Bewerbungen sind auch von der Dateimenge zu groß.
Wir hätten uns gewünscht, wir wären angerufen worden, um Missverständnisse auszuräumen.
Es tut uns jedenfalls sehr leid, wenn eine Bewerbung nicht "gesehen" wird. Das ist nicht unser Anspruch an das Bewerbungsverfahren.

Und: Wir suchen immer noch Anwälte (m/w/div) für Arbeitsrecht oder Versicherungsrecht in Hamburg, München, Berlin, Bremen, Hannover.

Max Wittig
Partner
Rechtsanwalt
Fachanwalt für Arbeitsrecht und Versicherungsrecht

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