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1 Bewertung von Bewerbern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Enttäuschend...

2,6
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei diesem Unternehmen beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Arbeitgeber sollte nicht so viel Versprechungen machen die Er am Ende nicht halten kann.

Bewerbungsprozess läuft bei anderen Unternehmen professioneller ab. Hier muss der Bewerber dem Arbeitgeber hinterher telefonieren und an den vereinbarten Termin erinnern, da man ansonsten keinen zuständigen Mitarbeiter oder den Geschäftsführer antrifft.

Kommt es dann nach zwei Versuchen zu einem Gespräch, wird einem mit Prämien, Betriebsfeiern und viel Freizeit der Job schön geredet.

Nach einem Monat kann sich jeder sein eigenes Bild machen: wenig Ausgleich in Sachen Work-Life-Balance.

Montags - Samstags, jede Woche.


Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Erwartbarkeit des Prozesses

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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