Basierend auf Daten aus 737 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Zurich Gruppe Deutschland die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 1612 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
737 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungModern
FührungModern
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
je nach Fachbereich besser/schlechter, insgesamt sehr gut
flexible Möglichkeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance
durch unternehmensweite Standards ("Fü(h)reinander") ist das Verhalten der meisten Vorgesetzten vorbildlich; einige Vorgesetzte sind (wie auch in jedem anderen Unternehmen) als Führungskraft persönlich weniger geeignet; durch jährliche Umfragen gibt es aber Möglichkeiten, dies zu identifizieren
Die Versicherung ist viel spannender als ihr Ruf
auch in Krisenzeiten (bspw. Pandemie) ein verlässlicher und vertrauensvoller Arbeitgeber, der Arbeitnehmer:innen wertschätzt und ein angenehmes Arbeitsumfeld schafft