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ARTGROUP
Bewertung

Kein angenehmer Arbeitsplatz.

1,7
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2011 bei Sargon Mikhaeel gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Schöne Büros, nette KollegInnen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- Überstunden jede Woche, die weder ausbezahlt, noch als Zeitausgleich abgegolten werden
- keine Pausen
- viel Stress, hoher Zeitdruck
- Arbeitsleistung wird auf die Minute genau kontrolliert
- Deadlines werden größtenteils unnachvollziehbar und unbegründet kurzfristig gesetzt
- Leistungen und Engagement werden noch honoriert
- Unmögliches Verhalten der Vorgesetzten

Arbeitsatmosphäre

Vorgesetzte schaffen eine unangenehme Atmosphäre.

Kommunikation

Besprechungen nur über Aufgaben, keine Informationen über Ergebnisse, Erfolge, etc.

Kollegenzusammenhalt

Immerhin sind die KollegInnen nett... ;)

Work-Life-Balance

Hoher Zeitdruck und viel Stress. Überstunden jede Woche, die weder ausbezahlt, noch als Zeitausgleich abgegolten werden.

Vorgesetztenverhalten

Deadlines werden größtenteils unnachvollziehbar und unbegründet kurzfristig gesetzt. Entscheidungen werden nicht begründet, schlechte Laune wird gern an den Angestellten ausgelassen.

Interessante Aufgaben

Arbeitsleistung wird auf die Minute genau kontrolliert; Deadlines werden größtenteils unnachvollziehbar und unbegründet kurzfristig gesetzt.

Gleichberechtigung

Benachteiligung von allen Angestellten, die nicht unbedingt wie "Topmodels" aussehen (weibl. + männl.)

Umgang mit älteren Kollegen

Grundsätzlich keine MitarbeiterInnen über 35.

Arbeitsbedingungen

Büro und Technik sind in Ordnung.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Bewusstsein für Umwelt, Klimaschutz, etc. ist nicht vorhanden.

Gehalt/Sozialleistungen

Grundgehalt ist in Ordnung, allerdings werden Überstunden nicht ausbezahlt (und auch nicht als Zeitausgleich abgegolten).

Image

Als Agentur im Bereich Werbung weiß sich die Firma natürlich nach außen hin zu präsentieren. Empfehlen würde ich das Unternehmen aber auf keinen Fall.

Karriere/Weiterbildung

Keine Chancen auf beruflichen Aufstieg.

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