Sehr gut: 4,5 von 5 Sternen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Bei Fehlbesetzung eines Arbeitsplatzes (Mitarbeiter stellt sich im Nachhinein als unbrauchbar dar) lässt das System keine Korrektur zu.
Verbesserungsvorschläge
Arbeitsplatzbesetzungen flexibler gestalten. Jeder kann irgendetwas gut, Arbeitsplatzwechsel sollten leichter möglich sein.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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