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CIDCOM 
Werbeagentur 
GmbH
Bewertung

Finger weg!

1,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich PR / Kommunikation gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

alles fake, kein pünktliches Gehalt, toxisches Arbeitsklima, kein Miteinander, oft kein Hintergrundwissen, lange Arbeitszeiten - wird oft versucht einen "dazubehalten".

Verbesserungsvorschläge

-Gehälter pünktlich zahlen (was muss es einen Arbeitnehmer tangieren, wenn der Vorgesetzte seit Jahrzehnten im Business ist und nicht gut wirtschaften kann, wenn die Zeiten vor Corona doch so ombastisch waren?! Wo ist das ganze Geld hin?)
-Personal einstellen, dass dem Anforderungsprofil gewaschsen ist/die Ausbildung dazu hat und nicht mit Ellenbogentechnik durch den Alltag läuft
-Nicht zu allem Ja sagen, oft keine Ressourcen vorhanden
-bessere Kommunikation

Arbeitsatmosphäre

höchst toxisch!

Kommunikation

Kaum vorhanden. Angefangen damit, dass es keine richtige Einschulung bzw. kein ordnungsgemäßes Onboarding gibt! Habe noch nie so ein Chaos erlebt, unstrukturiertes Arbeiten und alles wird schnell schnell innerhalb von 5min. gezeigt. Briefings werden mit Absicht unvollständig übermittelt, zwischendurch kommen "auf einmal" Tasks rein die oberste Prio haben und dann doch warten können. Timelines werden kaum eingehalten selbst wenn die Arbeit pünktlich abgegeben wird, wird nichts kontrolliert und kurz bevor man endlich Feierabend machen möchte wird man "da behalten". Wer sich nicht fügt und sich nicht alles gefallen lässt wird ausgeschlossen und ignoriert.

Kollegenzusammenhalt

Abteilungen PM & Kommunikation gegeneinander, jeder möchte gut dastehen

Work-Life-Balance

Man setzt voraus für die Agentur zu leben und bis spät Abends im Office zu bleiben, immer erreichbar zu sein. Jeden zweiten Freitag frei zu haben ist der einzige Grund, um einen Stern in dieser Kategorie abzugeben.

Interessante Aufgaben

Wird alles besser verkauft als es im Endeffekt ist. Hintergrundwissen ist oft nicht gegeben!

Gleichberechtigung

je nachdem wer mehr schleimt und bis spät Abends bleibt hat bessere Karten. Verstehe nicht, warum sich die wenigen Mitarbeiter so viel gefallen lassen für unbezahlte Überstunden und ein Gehalt, dass in zwei Teilen bezahlt wird.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehälter werden in zwei Teilen bezahlt - irgendwann! "Die Kunden zahlen nicht" ist hierfür die Standardausrede, die seit Jahren verwendet wird. War schon vor Jahren so...

Image

Alles nur Fake! Wird alles besser verkauft als es eigentlich ist. Oft wird verkauft/angeboten was nicht gehalten werden kann, weil kein passendes Personal hierfür angestellt ist bzw. es niemand wirklich kann oder gelernt hat. Viel Pfuscherei!


Vorgesetztenverhalten

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

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Arbeitgeber-Kommentar

Recruitment & DevelopmentAgenturleitung

Liebe S.,

danke für Deine Bewertung. Das tut uns leid, wenn Du von unserem Unternehmen keinen besseren Eindruck erhalten hast, denn wir haben Dein Interesse, mal etwas neues zu versuchen, toll gefunden.

Natürlich hat sich für uns auch bald herausgestellt, dass die Aufgaben nicht ganz zu Deinen Talenten und Vorstellungen gepasst haben. Sowas kann vorkommen, deswegen ist das auch kein Problem, dass Du Dich anders entschieden hast. Wenn man sich etwas Neues zutraut, muss man aber auch damit rechnen, dafür etwas mehr zu geben als für Aufgaben, die man schon kann. Also: Fanden wir echt gut von Dir, es mal mit was Neuem zu versuchen.

Was wir wiederum nicht so gut finden ist, wenn Du hier über uns Dinge verbreitest, die nicht stimmen. Auch auf kununu getätigte falsche Behauptungen können ernstliche Konsequenzen haben. Du kannst aber Deine Bewertung jederzeit ändern oder löschen.

Viel Erfolg weiterhin,

Dein CIDCOM Team

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