Schlechtes Arbeitsklima und schlechtes Management!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Zeit nehmen um individuell mit Mitarbeiter zu sprechen und mit der ganze Niederlassung. Erst so kann man sich als Manager ein gutes Bild formen über wo Verbesserungsbedarf ist und wie man Mitarbeiter dadurch mehr motiviert.
Arbeitsatmosphäre
Keine Mitarbeiter- oder Abteilungsgespräche. Immer selber motivieren da keine motivierende Maßnahmen vom Vorgesetzten ausgeht.
Kommunikation
Viel Einrichtungsverkehr. Meinungen werden nicht wirklich geschätzt oder gehört.
Kollegenzusammenhalt
Unter die Arbeitsumständen versuchen die Kollegen so gut wie möglich zusammen zu halten.
Vorgesetztenverhalten
Micromanagement wird betrieben. Mitarbeiter werden nicht gehört. Sehr hiërarchisch, der Chef hat immer recht.
Interessante Aufgaben
Sicher einige interessante Aufgaben und Herausforderungen. Leider kein Zeit um das alles gut um zu setzen.
Gehalt/Sozialleistungen
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