Vorhergehende Bewwertung schlicht unfair und falsch
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre in diesem Office war bis zu meinem Abgang Ende 2015 sehr gut, einzig ein wenig getrübt durch das Umfeld des Officeparks, wo es immer wieder Problemchen im Bereich des Facility Managements gab, wofür das Unternehmen selbst keine Schuld trägt.
Kommunikation
Man kann an sich über die Kommunikation nicht meckern. Nur, dass die Zentrale sehr weit weg war und technische Abhandlungen manchmal schwierig waren, da der Mitarbeiter für ein spezifisches Thema schwer erreichbar ist.
Intern hat die Kommunikation sehr gut geklappt und es gab sehr transparente Kommunikationskanäle. Man wusste über viel BEscheid.
Kollegenzusammenhalt
So wie es sein sollte. Alles top und gut. Es wurde einem geholfen. Egal ob innerhalb des Teams in Brunn, als auch aus der Zentrale selbst.
Work-Life-Balance
Es wird sehr auf die Freizeit geachtet, dass der Mitarbeiter sie nutzt. Der einzige Makel ist die recht starre Gleitzeitregelung.
Vorgesetztenverhalten
Optimal und fair! Die Leitung geht auf einzelne Bedürfnisse der Mitarbeiter ein. Auch die Abwicklung der Auflösung des Dienstverhältnisses wurde überaus fair abgewickelt und es wurden keine Steine in den Weg gelegt. Auf Veränderungen im Job selbst wurde eingegangen!
Interessante Aufgaben
Die Elektronikbranche ist wohl der interessantesten und abwechslungsreichsten BRanchen. Dem entsprechend war sehr viel Abwechslung bei der Tätigkeit am Tagesplan.
Gleichberechtigung
Optimal und super. Gleichberechtigung ist top. Frau und Mann sind gleichermaßen behandelt worden.
Umgang mit älteren Kollegen
Einfach gut und okay......
Arbeitsbedingungen
Hier kommt wieder das Thema des Officeparks zum Tragen. Immer wieder Probleme seitens des Facilitymanagements, Lüftungsprobleme, nicht gerade hübsches Umfeld des Offices und fehlende Infrastruktur ist das Thema.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Soziales ist an sich groß geschrieben. Der Büroleiter ist aktiv im sozialen Umfeld tätig und hilft mit seiner Person in dieser Form
Gehalt/Sozialleistungen
Gutes Gehaltsschema!
Image
Auf Grund des klaren technischen Statements, dass Glyn als Distributor mit starkem technischen Support da steht.
Karriere/Weiterbildung
Bildungsmöglichkeiten gibt es genug im internen BEreich. Man kann sich spezialisieren, bekommt sehr viel Input seitens den technischen Spezialisten.