Ich habe viel Hoffnung in diese Firma gesteckt wurde letztendlich nur enttäuscht.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Hundefreundliches Büro
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Benefits, Aufgabenaufteilung, Kommunikation, kleines Büro
Verbesserungsvorschläge
Gleitzeit, Benefits für Mitarbeiter anbieten, Mehr persönliche Gespräche, mehr Home-Office Tage
Arbeitsatmosphäre
Leider keine Prämien beim Abschluss eines Projektes. Da die meisten Kollegen: innen viel telefonieren und alle in einem kleineren Büro sind, führte dies öfters zu einer störenden Arbeitsatmosphäre, in der man sich eher schwierig konzentrieren konnte. Keine Einheitliche Ausrüstung. Dafür ein Hundefreundliches Büro, was den Hundebesitzer vieles erleichtert.
Kommunikation
Meetings wurden anfänglich sehr oft und transparent gehalten, leider mit der Zeit wurde sehr oft auf sie "Vergessen". Teileweise wurden die Mitarbeiter nicht zu den Meetings eingeladen. Daraufhin ginge man im Team aus, dass der jeweilige Mitarbeiter auf dem neusten Stand ist.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt zwischen den Mitarbeitern ist stark, niemand wird ausgeschlossen und ein offenes Ohr wird angeboten.
Work-Life-Balance
Zum Work-Life-Balance kann ich nur so viel sagen, dass man mit Persönlichen Anliegen und plötzlichen Situationen, die meiste Zeit Verständnis bekommt. Die Arbeitszeiten sind im normalen Rahmen. Urlaub wird meistens auch genehmigt sowie Zeitausgleich.
Vorgesetztenverhalten
Viel zu wenig Kommunikation und Interesse Persönlichen gegenüber. Dazu kommt, dass ich das Gefühl bekam, nicht viel der Firma beizutragen. Keine Wertschätzung der Mitarbeiter.
Interessante Aufgaben
Leider waren die Aufgaben nicht abwechslungsreich. Man macht irgendwie immer dasselbe.
Gleichberechtigung
Kann ich nicht wirklich beurteilen, da es ein relativ kleines Unternehmen ist und 1-2 Frauen höchstens beschäftigt waren.
Umgang mit älteren Kollegen
Respektvoller und netter Umgang mit den Älteren Kollegen war gegeben.
Arbeitsbedingungen
Leider entsprechen die Räume und die Computer nicht den Aufgaben, man bekam was gab, wie oben schon erwähnt wurden alleine die Computer und das Equipment nicht einheitlich gehalten. Lärmpegel war meistens sehr hoch durch die Arbeitssituation.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Hatte nicht das Gefühl, das man speziell wert darauflegt. Mülltrennung wurde dennoch gut betrieben. Viele Außendienst Aufträge, aber keine E-Autos / E-Motorräder
Gehalt/Sozialleistungen
Mindestgehalt ist das Ziel der Geschäftsführung.
Image
Kein besonderes Auftreten.
Karriere/Weiterbildung
Keine Möglichkeiten zur Weiterbildung und Aufsteigung. Man bleibt, wo man ist.