Let's make work better.

Was die Firma über den Job sagt

Über uns

Starte durch bei HDI Global!
Als einer der welt­weit führenden Industrie­versicherer haben wir in unserer 120-jährigen Unter­nehmens­geschichte mit Pionier­geist und Gemeinschafts­sinn viele Heraus­forderungen gemeistert und sind für die Zukunft sehr gut auf­gestellt. Wir bieten Dir die Mög­lich­keit, immer wieder neue Wege zu gehen und uns so gemein­sam weiter­zu­entwickeln.

Die Stelle ist unbefristet in Voll- oder Teilzeit (bis zu 38 Stunden) am Standort Hannover zu besetzen.

Aufgaben

  • Koordination, Steuerung, Initiierung und Leitung von Projekten

  • Begleitung von Transfor­mationen rund um die Implemen­tierung der Strategie

  • Mitwirkung bei der Weiter­entwicklung des Strategie­prozesses

  • Gewährleistung einer optimalen Zusammen­arbeit und Kommunikation mit den beteiligten Teams und Fach­abteilungen

  • Koordination von Abhängig­keiten, Zeitplänen und Budgets für das Projekt sowie Termin­planung und -verfolgung

  • Etablierung agiler Methoden sowie Förderung von Transparenz, Austausch und Kollaboration

Profil

  • Abgeschlossenes wirtschafts­wissenschaftliches Studium oder abgeschlossene kauf­männische Berufs­ausbildung für Versicherungen und Finanzen, gerne mit entsprechender fachlicher Weiter­bildung, z. B. als Versicherungs­fachwirt:in / Betriebswirt:in

  • Mehrjährige Berufs­erfahrung im Versicherungs­wesen, idealerweise im Underwriting in der Industrie­versicherung

  • Erfahrung in der Leitung eigener (agiler) Projekte und im Change Management

  • Strukturierte und organisierte Arbeitsweise sowie die Fähigkeit, prozess­orientierte Lösungen zu entwickeln

  • Sicheres Auftreten, ausgeprägte Team- und Kommunikations­fähigkeit

  • Sehr gute Deutsch- und Englisch­kenntnisse in Wort und Schrift

Niemand ist perfekt und nicht alle Karriere­wege sind geradlinig. Bewirb Dich jetzt – auch wenn Du nicht alle Anforderungen erfüllst!

Wir bieten

Betriebliche Alters­vor­sorge
Wir sorgen für unsere Mitarbeitenden vor – mit einer betrieb­lichen Alters­versorgung und vermögens­wirk­samen Leistungen.

Familien­förderung
Wir unter­stützen unsere Mitarbeitenden in jeder Phase. Elternzeit, Kinder­betreuung und Pflege­unter­stützung sind nur einige unserer Angebote.

Flexible Arbeits­zeiten
Gleitzeit­regelungen und flexible Arbeits­zeit­modelle ermöglichen eine perfekte Work-Life-Balance – ganz wie es zu Dir passt.

Gesundheits­management
Mit uns bleibst Du gesund – dank Präventions­maßnahmen, eines breiten Sport­angebots und verschiedener Ko­operationen.

Mobiles Arbeiten
Ob von zu Hause oder unterwegs – unser mobiles Arbeits­modell (bis zu 60 % mobil) bietet Dir mehr Frei­heit und Selbst­ständigkeit.

Weiter­bildung
Wir stillen Deinen Wissens­durst – zum Beispiel mit Fort­bildungen, fach­spezifischen Seminaren oder einem berufs­beglei­tenden Studium.

Be You!
Bei uns steht der Mensch im Fokus. Wir leben eine Unternehmens­kultur der Offen­heit sowie Wert­schätzung und garantieren allen Mitarbeiter:innen und Kandidat:innen Chancen­gleichheit. So schaffen wir ein Umfeld, in dem das persönliche Potenzial best­möglich entfaltet werden kann.