(Junior) Specialist Regulatory Reporting (m/w/d)
Wien
Vollzeit
Beratung/Consulting
Was ehemalige und aktuelle Mitarbeiter:innen über diesen Arbeitgeber sagen
Geschätztes Gehalt
Das könntest du laut kununu User:innen als Reporting Specialist in Österreich verdienen
Ø 52.900 €
Bruttodurchschnittsgehalt Vollzeit
36.900 €76.100 €
Mehr Einblicke
Was die Firma über den Job sagt
Intro
Attraktives Arbeitsumfeld mit spannendem inhaltlichen Aufgabengebiet|Spannende Aufgaben mit großem MitgestaltungsspielraumFirmenprofil
Unser Kunde ist ein führendes Unternehmen im IT-Sektor, das innovative Technologien entwickelt und maßgeschneiderte IT-Lösungen für die Finanz- und Bankenbranche anbietet. In einem modernen und internationalen Arbeitsumfeld fördert unser Kunde kontinuierliches Lernen und persönliches Wachstum.
Aufgabengebiet
- Erstellung und Überprüfung von regulatorischen Berichten gemäß den gesetzlichen Anforderungen (z.B. FINREP, COREP, etc.).
- Überwachung von regulatorischen Entwicklungen und deren Implementierung in interne Prozesse.
- Zusammenarbeit mit internen Abteilungen und externen Partnern zur Identifizierung und Implementierung regulatorischer Anforderungen in den Berichtsprozessen.
- Analyse von Reporting-Daten und Sicherstellung der Datenqualität.
- Unterstützung bei der Optimierung und Weiterentwicklung bestehender Reporting-Prozesse.
Anforderungsprofil
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium in Wirtschaft/Finanzen oder vergleichbare Qualifikationen.
- Erste Erfahrung im Bereich Regulatory Reporting, idealerweise in der Finanz- oder IT-Branche.
- Grundlegende Kenntnisse der regulatorischen Anforderungen (z.B. Basel III, CRR, MiFID).
- Analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Genauigkeit.
- Sehr gute Kenntnisse in MS Excel; Erfahrungen mit Datenbanken (SQL) und Reporting-Tools sind von Vorteil.
- Teamgeist, Kommunikationsstärke und sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
Vergütungspaket
- Attraktives Jahresbruttogehalt ab € 55.000,- (mit der Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung).
- Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, im Home-Office zu arbeiten.
- Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und eine lösungsorientierte Arbeitsatmosphäre.
- Ein modernes Arbeitsumfeld in einem wachsenden IT-Unternehmen.