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Maxi 
markt
Bewertung

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Mehr Schein als Sein

3,1
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Beschaffung / Einkauf bei Maxi Markt in Linz gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Home-Office ist sogar zwei Tagen in der Woche möglich, Das Equipment dazu wird einem frei zur Verfügung gestellt (Laptop und Handy).
Pünktliche Zahlung des Lohnes

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Bei Problemen erfährt man es über Dritte und nicht direkt.
Keine Mithilfe bei Problemlösungen, sondern man wird als Versager gefeiert.

Verbesserungsvorschläge

Klare Definition der Erwartungen an den Mitarbeiter. Ehrliche und offene Gespräch über Karriere-Möglichkeiten.
Anliegen der Mitarbeiter ernst nehmen.

Arbeitsatmosphäre

Die Räumlichkeiten sind groß, hell und sauber. Die Angestellten reagieren negativ auf Neuankömmlinge .

Kommunikation

Man wird förmlich in die Abteilung geschmissen ohne großartige Kommunikation.
Um Gespräche führen zu können, muss man Termine vereinbaren, die selten produktiv sind.

Kollegenzusammenhalt

Es gibt verschiedene Bereiche und Gruppen, da kommt es darauf an, wie man sich integriert/ versteht.
Meistens sind sie sich untereinander nichts gegönnt.

Work-Life-Balance

Kein Zeit, da man mehr Arbeit hat, als man bewältigen kann.

Vorgesetztenverhalten

Keine Wertschätzung, keine klaren Aussagen, wankelmütig, verdreht die eigen Aussagen immer zu seinem Gunsten

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind sehr Abwechslungsreich: Einkauf von Waren, planen von Aktionen, freie Kalkulation von Waren und Aktionen, Planung des Flugblattes/Werbung, Fahrten zu diversen Großhändler auch außerhalb Österreichs, Präsentation der eigenen Kennzahlen, und vieles mehr…..

Gleichberechtigung

Bei den Aufgabenbereichen, nicht aber bei dem Gehalt

Umgang mit älteren Kollegen

Eingestellt wird jedes Alter

Arbeitsbedingungen

Die Räumlichkeiten sind: groß( Pro Person circa 15-20 m²) , hell, sauber, Im Winter sind die Büros warm und im Sommer kühl mit der Klimaanlage. Frisch gemahlener Kaffee steht rund um die Uhr zur freien Verfügung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Man legt viel Wert auf stromsparen und Mülltrennung, aber man hält nicht viel von sozialer Haltung.

Gehalt/Sozialleistungen

Man bekommt nur Kollektiv, wenn über Bezahlung angeboten wird, dann immer mit einem Zuschlag von Pauschal- Stunden oder mehr Verantwortung.

Image

Ein familienfreundlicher Betrieb/stimmt aber nicht mehr

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung und Kurse werden nur innerhalb des Konzerns angeboten.

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