Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigen9 Mitarbeiter:innen, die bei MOAR-GUT Hotel ein Praktikum absolvieren oder absolviert haben, bewerten das Unternehmen im Durchschnitt mit 4,7 von 5 Punkten.
9 Praktikant:innen empfehlen MOAR-GUT Hotel als Arbeitgeber weiter, während 0 das Unternehmen nicht empfehlen würden.
Immer ansprechbar, sehr freundlich, hilfsbereit,
Das die Chefleute sich immer zeit für dich nehmen wenn du ein Anliegen hast
Immer nette arbeitskollegen und es war immer lustig.
Mithilfe auch von den Chefs
Mehr Zussamenhelfen am Abend
Wir hatten verschiedene Schulungen wie zB Barista, Wein und Bar.
Die Chefs kümmern sich auch persönlich um die Praktikanten und zeigen viel Einsatz.
Ich konnte mit meiner Vorgesetzten und dem HR-Personal immer reden wenn ich Wünsche, Anregungen oder Sorgen (krank) hatte. Wirklich super!
Alle waren jederzeit für Fragen offen.
Es ist österreichweit das beste Familienhotel, ich denke das bringt es auf den Punkt.
Top! Auch meine Wünsche als Praktikantin wurden so gut wie möglich berücksichtigt.
Wir durften das Fitnessstudio, SPA-Bereich, Pool und vieles mehr benutzen. Es gibt auch eine kostenfreie Mitarbeiterkantine wo zwei Menüs (Fleisch/vegetarisch) zur Auswahl standen und auch Salat, Nachspeisen etc. gab es.
Überwiegend super! Trotzdem gibt es Kollegen/innen die vielleicht ein bisschen mehr Einsatz und vor allem Teamgeist zeigen könnten.
Sehr respektvoll und super engagiert!
Da ich im Service gearbeitet habe wurde es schon mal länger…
Hat über Hotelkit gut funktioniert.
Als Praktikantin im Service durfte ich auch selbst die Gäste bedienen und ein paar Tische übernehmen. Das ist nicht selbstverständlich und macht auch nicht jeder Betrieb!
Die bodenständige und gute Beziehung der Familie des Hauses
Eigentlich nichts
Das Team sollte mehr gestärkt werden da ein paar Mitarbeiter nicht wirklich teamfähig sind bzw. oft sehr unbeliebt sind
Dass die Vorgesetzten die Mitarbeiter sehr wertschätzen und sie auch von Tag eins kennen wie sie heißen und woher sie kommen
Nichts
Man hat immer neue Weiterbildungen. Wir hatten zum Beispiel eine Bierschulung und andere interessante Schulungen für Praktikanten extra.
Die Vorgesetzten arbeiten mit jeden Mitarbeiter auf Augenhöhe auch wenn man „nur“ ein Praktikant iidt
Es gibt jeden Tag eine Servicebesprechung wo alle Details besprochen werden (Allergien, Stammgäste, etc.)