Neubereich Innovationen im Bereich Personalsuche, Mitarbeitertrainings
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das die Partner wirklich mitarbeiteroreintiert sind.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der Bereich Personalbeschaffung hat leider nicht immer ein sehr gutes Image.
Dafür ist der Bereich Training on the Job imagemäßig gut besetzt, da es kaum wirklich gute Anbieter gibt.
Arbeitsatmosphäre
Arbeit soll Spaß amchen, Ziele sollen ereicht werden, Ideen werden angenommen
Kommunikation
Regelmäßiger Erfahrungsaustausch, neue Medien werden eingesetzt
Kollegenzusammenhalt
regelmäßiger Austausch wird gefördert, Klima der Erneuerung, interessantwe Kick Off Veranstaltungen
Work-Life-Balance
Angebot an internen Seminaren, Coaching, Gemessen werden die Zielerreichungund nicht die Arbeitsszeit im Büro, auf Kinder wird Rücksicht genommen
Vorgesetztenverhalten
Motivation steht an 1. Stelle, klares Profil
Interessante Aufgaben
eigen Ideen sollen eingebracht werden, Menorenprogramm, tolle Einschulung
Gleichberechtigung
Partnerin hat viele Jahre in einem multikurturellen Umfeld gearbeitet.
Umgang mit älteren Kollegen
Partner sind beide älter und schätzen die Vielfalt auch altersmäßig.
Arbeitsbedingungen
Unternehmen auf Expansionskurs. Momentan noch kleine Büroräume. Dafür im Grünen mitten Gartenbenützung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ehrenamtliches Engagement der beiden Partner, unterstützen Projekte in Afrika.
Gehalt/Sozialleistungen
Leistungsgerechte Bezahlung
Image
Innovatives Unternehmen mit interessanten Portfolio Training on the Job und einmalige, lebenslange Nachbesetzungsgarantie
Karriere/Weiterbildung
Laufende interne Weiterbildung und Webinare