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Profactor
Bewertung

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Firma mit hoher Personalfluktuation - bedingt durch deren Natur als R&D

3,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Forschung / Entwicklung bei PROFACTOR GmbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

flexible Arbeitszeiten, gestalterische Freiheit

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Sehr hoher Leistungsdruck, für R&D Firma keine Basis, steigert den Druck nach Erfolg.

Verbesserungsvorschläge

Aktivere Kommunikation, Auf die Mitarbeiter höhren. Arbeitslast minimieren. Der stndige Druck ist enorm!

Arbeitsatmosphäre

Gemischt. Bedingt druch Leistungsdruck und Zahlen sind alles etwas gedrückt. Es wird aber viel Raum für Eigeninitiativen gelassen. Hohe Fluktuation beim Personal in allen Bereichen wälzt Arbeit an wenige Kollegen ab. Dadurch steigt Frust. Dem Gegenüber ist seitens der Führung wenig Wertschätzung spürbar.

Kommunikation

von der Geschäftsführunggibts es keine direkte Kommunikation wie es um das Unternehmen bestellt ist.

Kollegenzusammenhalt

top!

Work-Life-Balance

kommt drauf an. Grundsätzlich durch die freie Zeiteinteilung und vielen Freiheiten ist eine ausgewogene Work-life -balance möglich. Jedoch läßt sich die Arbeit nicht in der Freizeit "abschalten", bedingt druch Leistungsdruck und starker Kollegialität.

Vorgesetztenverhalten

In der Firma herrscht eine flache Hierarchie, diese wird auch gelebt. Zu Führungskräfte ok. Geschäftsführung abgekapselt aber durch Entschiedungen spürbar

Interessante Aufgaben

Es ist Forschung. Jeder Tag bringt neue Herausforderungen und hohe Abwechslung

Gleichberechtigung

kein Thema

Umgang mit älteren Kollegen

kein Thema

Arbeitsbedingungen

Sehr flexilbe Arbeitszeiten. Man kann sich viel selbst einteilen. An Arbeitsmaterialien mangelt es nicht.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Personenbezogen.

Gehalt/Sozialleistungen

Es ist Forschung. Das spiegelt sich im Gehalt wieder. Einstiegsgehalt ok, Lohnerhöhungen sind zu verhandeln und oftmals mühsam

Image

war schon mal besser, war schon mal schlechter.

Karriere/Weiterbildung

fast nicht existent. Weiterbildungsangebot gelich 0 bzw. kaum angeboten.

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