Viel los!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Erreichbarkeit öffentlich, Team, direkte Vorgesetzte ist toll. Leider hat sie teilweise überhaupt keinen Einfluss. Monatliches Ordinationsessen, zwecks teambuilding, ist immer sehr nett gewesen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Entlohnung, Arbeitsbedingungen, teilweise diskriminierende Haltung der Leitung, ausschließen von einzelnen MA.
Verbesserungsvorschläge
Alle! Abteilung als gleichwertig zu sehen. MA nach ihren Leistungen entlohnen und nicht nach dem Mindestgehalt mit. Kollektivvertrag.
Arbeitsatmosphäre
Das Team ist wirklich ein Traum!
Kommunikation
Da ich aus der Hotellerie komme, war ich abteilungsübergreifend einfach bessere Kommunikation gewöhnt.
Kollegenzusammenhalt
Wenn man gut integriert im Team ist, ist der Zusammenhalt sehr gut
Work-Life-Balance
10-Stunden-Schichten und so viel Arbeit, dass man danach nur mehr ins Bett möchte
Vorgesetztenverhalten
Teilweise herablassend, Kündigungen werden aus dem Nichts einfach per Post verschickt(nicht in meinem Fall)
Interessante Aufgaben
Sobald man routiniert ist in seinem Aufgabenbereich ist es auch nicht mehr so interessant. Am Empfang wird auch niemand geschult im Umgang mit sehr kranken Menschen, es gibt keine Supervision, keine MA-Gespräche