Housekeeping im Schlosshotel
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nach der Saison braucht man sich um seinen Urlaub keine Sorgen machen. Man hat keinen Urlaub mehr.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Was nutzen Mitarbeiterschwimmen, Fitnessraum und Solarium, wenn der Umgang mit den Mitarbeitern mehr als mangelhaft ist.
Verbesserungsvorschläge
Ich empfehle einen Kurs in "Sozialverhalten". Ob das dann auch umgesetzt werden kann.....man wird sehen. Noch ein Tipp für alle zukünftigen Mitarbeiter. Ihr braucht euch in den Zimmern keine Mühe geben. Ihr werdet kein Trinkgeld finden. Irgendjemand war immer schneller.
Arbeitsatmosphäre
Durch die Grüppchenbildung und unterschiedliche Behandlungen durch die Vorgesetzte herrscht teilweise eine unterkühlte Arbeitsatmosphäre.
Kommunikation
Es gibt Meetings, aber die Meinung der Mitarbeiter interessiert nicht wirklich.
Kollegenzusammenhalt
Es herrscht Gruppenbildung.
Work-Life-Balance
Auf den Urlaub hat man als Mitarbeiter keinen Einfluss. Den hat man zu nehmen wenn das Hotel es für richtig hält.
Vorgesetztenverhalten
Die Entscheidungen waren nicht in jedem Fall nachvollziehbar. Es fehlte zum Teil an Respekt den Mitarbeitern gegenüber und am Soziaverhalten schlechthin.
Interessante Aufgaben
Die Arbeit ist so, wie man es im Housekeeping erwartet.
Gleichberechtigung
Theoretisch sind alle Mitarbeiter gleich. Praktisch wurden schon die Leute unterschiedlich behandelt.
Arbeitsbedingungen
Für die Mitarbeiter gibts kostenloses Internet, 2 mal die Woche Mitarbeiterschwimmen und Fitnessraumbenutzung.
Gehalt/Sozialleistungen
Der Lohn wird pünktlich gezahlt.