356 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
356 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
SCHULMEISTER Management Consulting Vorstellungsgespräche
SCHULMEISTER
Management
Consulting
Top
Company
2025
kununu Score: 4,7
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Sehr gute Kommunikation.
Bewerber/inHat sich 2018 bei Schulmeister Management Consulting GmbH in Wien als Billing and Collections Manager/Forderungsmanagement beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Was bringt Dich auf die Palme?
- Wollte nach Wien umziehen.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Absolut erstklassige Beratung
Bewerber/inHat sich 2018 bei Schulmeister Management Consulting GmbH in Wien als Geschäftsleiter beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Nichts
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Sehr gute Betreuung, schnelle Reaktion, immer ehrliche Antworten erhalten
Bewerber/inHat sich 2018 bei Schulmeister Management Consulting GmbH in Wien als Buchhalterin beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Keine. Bleiben sie sowie sie sind
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Es war alles andere als nur ein Bewerbungsgespräch!
Bewerber/inHat sich 2018 bei Schulmeister Management Consulting GmbH in Wien als Buchhaltung beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Man soll die Bewerber menschlicher behandeln! Sie nicht in 2 Klassen trennen!
Bewerbungsfragen
- Keine Fragen
- Ich sollte selber erzählen, Fragen danach gab es nicht!!
- Keine
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Nur zu Empfehlen
Bewerber/inHat sich 2018 bei Schulmeister Management Consulting GmbH in Wien als Personalverrechnerin beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Wo meine Stärken und meine Schwächen liegen, was ich gerne in meiner Freizeit mache und welcher Charakter ich bin.
- Wir sind meinen Lebenslauf ab der Berufsschule durchgegangen, es wurden Fragen dazwischen gestellt und mir wurde ein Tipp zu meinem Lebenslauf gegeben.
- Was mir wichtig ist in einer Firma und mit was ich nicht gut klar komme
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Spitzen Beratung
Bewerber/inHat sich 2017 bei Schulmeister Management Consulting GmbH in Wien als Buchhalterin beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Meine Stärken, meine Schwächen, Hobbies
- Gründe für Wechsel, Ziele, Weiterbildung
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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sehr zufrieden
Bewerber/inHat sich 2017 bei Schulmeister Managment Consulting Linz in Linz als Bilanzierer beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
keine
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Kompetent, verbindlich, freundlich, schnell
Bewerber/inHat sich 2017 bei Schulmeister Management Consulting GmbH in Wien als Controller beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Hier hat einfach alles von der ersten Kontaktaufnahme bis hin zum Vertragsabschluss beim neuen Unternehmen gepasst. Auch wird darauf geachtet, dass man sich nach Job Beginn am neuen Arbeitsplatz wohl fühlt und regelmäßiges Feedback eingeholt. Somit fühlt man sich wirklich perfekt betreut und begleitet. Sollte ich wieder auf Jobsuche sein, werde ich mich vertrauensvoll wieder an meine Personalberaterin bei Schulmeister wenden - kann ich nur zu 100% empfehlen.
Bewerbungsfragen
Gründe für den Wechsel
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Top Beratung und man fühlt sich genauso als Kunde, wie die "eigentlichen" Kunden, die Arbeitnehmer suchen
Bewerber/inHat sich 2017 bei Schulmeister Management Consulting GmbH in Wien als Buchhalterin beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
Gründe für Wechsel
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Top engagiertes Unternehmen mit tollen Mitarbeitern zur Jobfindung
Bewerber/inHat sich 2017 bei Schulmeister Managment Consulting Linz in Linz als Buchhalterin beworben und eine Absage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Ziele, Stärken, bisheriger Berufsweg, Kenntnisse, persönliche Anliegen zum Arbeitgeber, Gehaltsvorstellung
- Gründe zum Jobwechsel
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.