Nicht mehr wie früher ! Profit zählt mehr !
Ex-Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Jeder will fix aufgenommen werden somit redet jeder hinter dem Rücken. Aufgenommen wird man nur als Monteur falls man Jemand in die Firma kennt oder HTL Abschluss hat. Monteure sind mindestens 6 Monate im Jahr unterwegs, viele sind psychisch am Limit.
Kommunikation
Gespräche werden vermieden.
Kollegenzusammenhalt
Wenige trauen sich was zu sagen.
Work-Life-Balance
Am Freitag muss man fast immer bis 14:00 Uhr arbeiten. Wenn man fragt ob man um 12:00 Uhr gehen darf wird man schief angeschaut.
Vorgesetztenverhalten
Keine Erklärungen, kein Feedback erwünscht ! einfach folgen !
Interessante Aufgaben
Meistens gleiche Anlagen.
Ständig gleiche Fehler die Jahre lang nicht korrigiert werden.
Gleichberechtigung
Leasinger an zweite Stelle
Arbeitsbedingungen
Ziemlich eng geworden in Redlham.
Karriere/Weiterbildung
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