Sehr familiär, fair und leistungsorientiert.
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
UPS, hab ich grad oben getan.... mir fehlt es an nichts.
Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?
Ich würde mir noch mehr Videobotschaften der GF wünschen. Ist aber eine Gustofrage, zu viele wären ja auch nicht gut.
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
Sie machen das schon sehr gut. Geben Zuversicht und halten den Laden am Laufen. Während andere zusperren, wachsen wir. Und wir verstärken nun auch noch unseren Außenauftritt. Wir haben Homeoffice und halten uns über VC gegenseitig am laufenden. Gelegentliche virtuelle afterwork Drinks gibt es natürlich auch, wo man über alles reden kann, bis auf das Geschäft.
Arbeitsatmosphäre
Super Kollegen, man zieht an einem Strang, toller Chef, hat immer Zeit und ist sehr wertschätzend
Kommunikation
Wenn es wichtig ist, setzt man sich zusammen und klärt die Sache. Infos zur company und Strategie kommen regelmäßig. Gerade während Corona shutdown super gelöst
Kollegenzusammenhalt
Wir ziehen an einem Strang
Work-Life-Balance
Ich sag mal so, wer mehr macht, wird auch mehr bekommen. Wenn grad die Hölle los ist, dann spuckt man in die Hände. Ist mal weniger los, ist es aber auch ok, wenn man mal ein bisschen nachlässt. Am Ende zählt die Leistung. Aus meiner Sicht fair.
Vorgesetztenverhalten
Flache Hierarchien, schnelle Entscheidungen. Grundsätzlich kann man aber sehr frei agieren und hat selbst ein großes Entscheidungspouvoir.
Interessante Aufgaben
Minimale adminiation, maximale Orientierung auf die eigentliche Aufgabe. Kreativität wird belohnt. Man kann es einfach umsetzen.
Gleichberechtigung
Wir haben zwar deutlich mehr männliche Beöegsvhaft (schade, aber so ist das Business), aber jeder/jede ist seines/ihres Glückes Schmied. Wie gesagt, es zählt die Leistung.
Umgang mit älteren Kollegen
Auch wenn ich mich wiederhole. Es zählt die Leistung. Und Seniors sind jedenfalls willkommen.
Arbeitsbedingungen
Wir arbeiten dort, wo es passt. Beim Kunden,im Office (sehr schön) zu Hause. Da gibt es jede Flexibilität.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Man schaut auf seine Mitarbeiter. Hire/fire gibt es nicht. Wer fair spielt, wird fair behandelt.
Ausbildung wird gefördert, Arbeitszeiten sind flexibel. Fluktuation ist nahe Null
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist jedenfalls überdurchschnittlich. Office ist top, Obst, Kaffee und auch gelegentliche Snacks werden gratis bereitgestellt.
Image
Wer uns kennt, liebt uns. Einmal Kunde, immer Kunde. Ich denke, das sagt alles.
Karriere/Weiterbildung
Braucht es der Job sowieso, hat man eine gute Idee, braucht dazu aber know how, findetvsich auch eine Lösung.