Nachhaltigkeit der Firmenphilosophie bestätigt sich in der Pandemie-Krise
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Bereitstellung von Hard-Software, Aufrechthalten der Kommunikation und Information über die aktuelle Lage der Firma.
Wo siehst du Chancen für deinen Arbeitgeber mit der Corona-Situation besser umzugehen?
Sehr gute Referenzen und Fortführung der Grundsätze: kompetent – persönlich – professionell, mit Handschlagqualität.
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
Bereitstellung von Hard-Software, Aufrechthalten der Kommunikation und Information über die aktuelle Lage der Firma.
Kommunikation
Trotz Homeoffice bleibt die Kommunikation aufrecht.
Kollegenzusammenhalt
Bewährt sich in der Krise.
Work-Life-Balance
Durch Homeoffice leichter möglich, relativiert sich aber, da wenig Ausgleich möglich.
Vorgesetztenverhalten
GF ist um transparente Information und aktuellen Ausblick bemüht.
Interessante Aufgaben
Durch die guten Referenzen von SOLVE kommen auch immer neue Anfreagen.
Arbeitsbedingungen
Im Homeoffice durch die Pandemie manchmal eingeschränkt. Ausstattung mit Hard- und Softwre wird unterstützt.
Gehalt/Sozialleistungen
Unmittelbatr keine COVID-10 Kurzarbeit geplant, grundsätzliche Bereitschaft der Mitarbeiter wäre aber anzunehmen.
Image
Durch das bekannte Image von SOLVE ist eine Fortführung der Projekte und Nachfrage nach weitere Projekten gerade ind er COVID-10 Krise gewährleistet.