Pflegeheim der Gemeinde mit eigenem kollektivvertrag
Gut am Arbeitgeber finde ich
stationen sind eher klein, daher mehr zeit persönlich auf die bewohner einzugehen, kleiner übersichtlicher garten, guter mix aus unterschiedlichen bewohnern, nachtdienste sind eher ruhig.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
dienstvertrag ausstellen zeitnah, bezahlung, der ton der stl bisweilen
Verbesserungsvorschläge
haus modernisieren, gemeinde loslösen, vernünftig und branchenüblich zahlen, stationsleitungen austauschen, diese punkte überdacht würde auch dafür sorgen das nicht diemitarbeiter gleich wieder gehen nach paar monaten.
Arbeitsatmosphäre
zu wenig personal, alt gegen jung, pooldienste gehen ein und aus
Kommunikation
ohne pooldienste geht gar nichts mehr, leider wird hinter dem rücken sehr schlecht über sie geredet.
Work-Life-Balance
man kann dienstplan selbst schreiben
Interessante Aufgaben
geriatrie halt, aber das plus sind relativ kleine stationen
Arbeitsbedingungen
haus alt,daher probleme mit installationen wie spüle usw, kaum moderne geräte, kein WLAN , garage in unmittelbarer nähe relativ erschwinglich,
Gehalt/Sozialleistungen
pflegeheim gehört der gemeinde,welche einen eigenen kv anwendet, dienstjahre werden kaum angerechnet,das drückt da gehalt enorm, arbeitsvertrag bekommt man nach monaten wenn überhaupt.
Image
man kennt das heim kaum in der branche
Karriere/Weiterbildung
eher hausintern mit den üblichen themen, extern nicht gern gesehen geschweigedenn gefördert