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Raphael
Bewertung

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Zeit für Veränderung

2,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Um wenigstens einen Punkt zu finden:
Das Gehalt wird pünktlich bezahlt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Für essen, parken usw müssen Mitarbeiter bezahlen -

Verbesserungsvorschläge

Vorstand bzw Geschäftsführung sollten sich mit den wirklichen Problemen der Mitarbeiter auseinandersetzen. Durch kleine Veränderungen und vor allem eine wertschätzende Führung, kann vieles gelingen!

Arbeitsatmosphäre

Ein schön gelegenes Haus....mit viel (ungenütztem) Potential...

Kommunikation

Man hat Befehle entgegen zu nehmen ...unter den Kollegen unterschiedlich

Kollegenzusammenhalt

Mehr schlecht als recht...durch den ewigen Personalmangel und dadurch unterbesetztes Arbeiten - kein Wunder

Work-Life-Balance

Auf dein Privatleben wird keine Rücksicht genommen. Dienstpläne werden ohne Absprache geändert. Einspringen ist andauernd Thema.

Vorgesetztenverhalten

Wertschätzung sieht anders aus.

Interessante Aufgaben

Wenig Unterstützung und Förderung der einzelnen Mitarbeiter um sich mehr einzubringen bzw neue Aufgaben zu übernehmen.

Arbeitsbedingungen

Es wird sehr viel Druck bzw schlechte Stimmung aufgebaut
Personalmangel

Gehalt/Sozialleistungen

Laut Kollektiv...Benefits kaum vorhanden...

Image

Unter Pflegekräften hat dieses Haus keinen guten Ruf...durch Werbekampagnen wird versucht ein gutes Image zu vermitteln...


Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

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