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Wagrainerhof 
GmbH
Bewertung

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Es ist kein Willkommenplatz für neuen Hausmeister.

2,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Eigentlich kann ich nicht, ausschliesschlich guter Lohn, finden.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Schlechte Kommunikation mit alle Mitarbeiter im Betrieb.
Keine Ehrlichkeit und mehr Strenge an Hausregeln durchzusetzen.
Mehr Interesse um mehr effektiver Betrieb aufzubauen.
Überall im Hotel hängen die Benachrichtigungen wo steht dass alle Angestellte mussen nicht stehlen.

Verbesserungsvorschläge

Die Familie von Hotelbesitzer sind sehr nett und offen. Es ändert sich wenn man meldet bei ihnen mit Problem zu lösen. Z.b. schlechte Beziehung mit Kollege aus HT Abteilung, Nachtruhestörung. Dann die sind nicht da dem Mitarbeiter zu helfen.

Warum ist es erlaubt in der Küche zu rauchen? Tatsächlich, Sie haben Verantwotlichkeit zum Gäste alle Essenvorbereitung am besten mit Hygienestandarten beizuhalten.

Warum Spätschichtkellner machen den Müllplatz immer so schmutzig? Letztes Mal, sie verliessen Fleich im Eimer bei der Mülltone. Nächsten Tag, am Morgen war den ganzen Platz voll von Würmen.

Arbeitsatmosphäre

Schwierig zu sagen. Eine von Kollegen waren sehr freundlich und ehrlich, andere waren nicht so.

Kommunikation

Sehr schlecht. Als Hausmeister konnte ich mich nicht direkt unterhalten mit meinem Kollege wer ab Anfang an wollte mich nicht akceptieren. Er kaum sprach mit mir ein Wort während der Schicht. Dazu, die Kommunikation mit Hotelbesitzer war nicht immer so effektiv.

Kollegenzusammenhalt

Man muss alles selber machen, aber einige Kollegen waren immer bereit zu helfen und beraten was zu tun.

Vorgesetztenverhalten

Ich fühlte mich von Abfang an dass der Hotelbesitzer gab mir nicht das entsprechende Vertrauen ich brachte meine Aufragen richtig auszuführen.

Interessante Aufgaben

Keine. Musste ich nur aufräumen und konnte nicht machen in was ich wirklich fähig bin.

Gehalt/Sozialleistungen

Die Verdienstmöglichkeiten sind sehr gut und der Lohn ist immer püntlich ausbezahlt.

Image

Ich bin nicht sicher welches Image will Hotelführung übertragen.


Work-Life-Balance

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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